Сотрудники российских компаний самостоятельно обучаются новым навыкам, несмотря на отсутствие финансирования от работодателей

Российские компании оплачивают обучение своих сотрудников лишь в редких случаях www vedomosti ru management articles 2025 09 17 1139744 rossiiskie kompanii oplachivayut obuchenie sotrudnikov redkih sluchayah Не дожидаясь поддержки со стороны работодателя 90 сотрудников российских компаний идут учиться новым и необходимым для них навыкам Такие выводы сделала платформа для онлайн школ GetCourse которая опросила 1200 респондентов по всей стране в возрасте от 18 до 50 лет Примерно треть из них 31 как сказано в исследовании заявили что получают образование с целью овладения дополнительными навыками для работы на текущем месте Еще 11 3 решили освоить новую профессию Тем не менее только 4 опрошенных отметили что их обучение оплачивает работодатель Подавляющее большинство сотрудников компаний учится за свой счет

Кто предлагает услуги дополнительного образования в России и кто ими пользуется Чтобы ответить на эти вопросы специалисты сервисов Т Бизнес и CloudEdtech изучили бизнес показатели более чем 60 000 предпринимателей EdTech сектора и проанализировали миллионы обезличенных транзакций клиентов Т банка EdTech предприниматели Больше половины рынка занимают курсы категорий Бизнес 35 и Сайты дизайн айдентика 20 Руководят обучением по этим направлениям преимущественно мужчины 65 и 67 соответственно Женщины предпочитают вести образовательный бизнес в сфере ментального здоровья В этом сегменте 69 компаний находятся под женским управлением Большинство участников рынка 76 зарегистрированы в качестве ИП От 62 до 66 предпринимателей работают за пределами Москвы и Санкт Петербурга EdTech потребители Более половины 52 клиентов EdTech компаний женщины При этом суммарный объем трат на онлайн образование у мужчин и женщин одинаков потому что мужчины выбирают более дорогие курсы Больше всего на дополнительное обучение тратят потребители образовательных услуг в сфере бизнеса средний чек составляет 70 000 рублей Свыше 40 всех трат на онлайн обучение приходится на слушателей с ежемесячным доходом от 100 000 рублей Москвичи составляют 62 покупателей курсов по фитнесу и физическому здоровью Слушатели из регионов предпочитают курсы по бизнесу 49 аудитории и дизайну 48 Подробнее о результатах исследования читайте в новом материале исследование forbes education

По данным Росстата убытки свыше 5 трлн рублей в 2025 году потерпело 19 000 компаний А это 30 всех организаций России Если цепочка маркетинг продажи производство финансы не выстроена каждый перетягивает одеяло на себя Итог удручает переплаты за рекламу лишние закупки и кассовый разрыв Выигрывают те у кого настроена сквозная аналитика все метрики выведены на один экран а еженедельный план факт синхронизирован между всеми сотрудниками Тогда руководитель в режиме реального времени видит как идут дела Под запрос рынка Академия Eduson запустила программу Аналитика для директоров контур для управления а не просто курс На обучении вы получите ТЗ для аналитика BI шаблоны витрин данных RACI матрицы ролей и чек листы их внедрения Через пару месяцев при обучении 2 3 часа в неделю у вас будет директорский дашборд с P L Cash Flow unit экономикой и ROMI который команда соберёт с первого раза по вашим требованиям Среди спикеров управленцы с опытом 10 лет из большой четвёрки Ростеха и Яндекса Вы сможете лично проконсультироваться с экспертами которые внедрили аналитику в компаниях России и зарубежья Бонусом 365 дней поддержки личного куратора бессрочный доступ к курсу и обновлениям а также удостоверение о повышении квалификации и диплом Eduson верифицированный Сколково Оставьте заявку с промокодом БАНКСТА получите скидку 65 и подписку на Литрес второй курс в подарок Сможете выбрать любую из 100 программ Академии для себя или кого то из близких Реклама ООО Эдюсон ИНН 7729779476 erid 2SDnjbrbhSW

48 микробизнесов сообщили о падении выручки И это максимальный показатель с тяжелого 2022 года А в первой половине 2025 года малых компаний закрылось в 1 5 раза больше чем их открылось Каждый день предпринимателя похож на борьбу за выживание Непрогнозируемая прибыль от месяца к месяцу Операционка съедает 10 12 часов в день Реклама больше тратит чем приносит в кассу Причина не в навыках условиях или покупателях А в непонимании собственика как результативно продвигать свой бизнес Делимся закрытым уроком от Алексея Добрусина маркетолога практика с 15 летним стажем В нем он на доступном языке рассказал Какие 4 шага в маркетинге которые обеспечат стабильный рост выручки Какие 5 этапов нужно пройти чтобы бизнес рос без рук собственника Как избежать 1 роковую ошибку из за которых 20 3 компаний в убытке Как нанять подрядчиков и маркетологов которые принесут результат Это ящик пандоры с инструментами и знаниями на основе разбора маркетинга 300 микробизнесов Обязательно к просмотру тем кто устал годами топтаться на месте Сохраните урок в закрепе и подпишитесь на канал чтобы построить системную и быстрорастущую компанию

Российские компании редко оплачивают обучение своих сотрудников следует из опроса онлайн школы GetCourse Не дожидаясь поддержки со стороны работодателя 90 сотрудников российских компаний идут учиться новым и необходимым для них навыкам Только 4 опрошенных отметили что их обучение оплачивает работодатель Опрос проведенный в июне сервисом hh ru и компанией Контур показал что 52 респондентов самостоятельно получили знания по работе с нейросетями и ИИ инструментами для использования этих технологий в рамках своей компетенции Работодатели часто опасаются инвестировать в повышение квалификации сотрудников из за риска что он уйдет сразу после получения сертификата отмечает директор по персоналу HR платформы Skillaz Ксения Степанова Подпишитесь на Ведомости

Российские компании редко оплачивают обучение своих сотрудников Ведомости Не дожидаясь поддержки со стороны работодателя 90 сотрудников российских компаний идут учиться новым и необходимым для них навыкам Такие выводы сделала платформа для онлайн школ GetCourse которая опросила 1200 респондентов по всей стране в возрасте от 18 до 50 лет Примерно треть из них 31 как сказано в исследовании заявили что получают образование с целью овладения дополнительными навыками для работы на текущем месте Еще 11 3 решили освоить новую профессию Только 4 опрошенных отметили что их обучение оплачивает работодатель Подавляющее большинство сотрудников компаний учится за свой счет Опрос проведенный в июне сервисом hh ru и компанией Контур показал что 52 респондентов самостоятельно получили знания по работе с нейросетями и ИИ инструментами для использования этих технологий в рамках своей компетенции Работодатели часто опасаются инвестировать в повышение квалификации сотрудников из за риска что он уйдет сразу после получения сертификата

Кто оказывает и приобретает образовательные услуги в России Женщины главные покупательницы онлайн образования в России 52 всех пользователей они же доминируют в категориях Ментальное здоровье и Дизайн 65 67 Но когда речь заходит о тех кто создаёт образовательные продукты картина меняется В категориях Обучение Фитнес Ментальное здоровье доля женщин среди предпринимателей высока от 52 до 69 Зато в категориях Бизнес и Айдентика резко возрастает доля мужчин 65 67 Этот разрыв говорит не только о разных интересах Он показывает что женщины чаще заходят в ниши где есть контакт забота вовлечённость Мужчины в сферы где выше средний чек больше B2B заказов и возможно проще выйти на масштаб Женщины как следует из исследования не просто активнее потребляют образование они делают это осмысленно инвестируют в саморазвитие здоровье визуальное самовыражение А значит это аудитория у которой высокая чувствительность к качеству продукта UX и удобству оплаты Поэтому когда мы говорим об инфраструктуре для онлайн обучения важно учитывать не только что продаём но и кому и как CloudEdtech сервис приема платежей от Т Бизнеса помогает экспертам и школам работать с разными аудиториями автосписания и подписки рассрочка и Долями международные карты высокая конверсия даже у требовательной аудитории Подключить Все инсайты исследования можно прочитать по ссылке Реклама ООО КЛАУДПЭЙМЕНТС ИНН 7708806062 erid 2W5zFJtEgHE

Оказалось инфобизнес в России это не марафоны и сторис с фразой а вы точно живёте свою жизнь Это стабильные ООО и ИП реальные деньги и разная аудитория от дизайнеров и фитнес тренеров до ментальных коучей и бизнес школ Т Бизнес и CloudEdtech посмотрели на эту сферу с цифрами покупают в основном женщины но больше всего тратят мужчины с доходом от 200 000 особенно на бизнес обучение где средний чек 131 000 Главное в сфере чтобы оплата проходила легко CloudEdtech решает этот вопрос высокая конверсия в оплаты и нет сбоев подписки рассрочки и даже приём оплат с иностранных карт Читайте исследование там много инсайтов и подключайте стабильный приём платежей это влияет на продажи не меньше чем упаковка курса Реклама ООО КЛАУДПЭЙМЕНТС ИНН 7708 806062