Заседание рабочей группы в Тамбовской области: прогноз потребности в кадрах до 2033 года

В правительстве Тамбовской области состоялось заседание межведомственной рабочей группы по формированию прогноза потребности региональной экономики в кадрах Совещание прошло под председательством заместителя главы области Наталии Макаревич Участники обсудили промежуточные результаты Всероссийского опроса работодателей Напомним опрос проводится с целью определения перспективной потребности в кадрах на период 2027 2033 годов Принять участие в нем можно до июня на специализированной цифровой платформе prognoz vcot info Оператором проекта выступает ВНИИ труда Минтруда России Полученные данные станут основой для формирования актуального прогноза кадровой потребности экономики региона В дальнейшем результаты опроса будут использованы при планировании объемов подготовки специалистов в учреждениях среднего профессионального и высшего образования Это позволит сократить дефицит кадров в различных отраслях за счет выпуска востребованных специалистов Наши новости в МАКС

Гражданский комитет России поддержал инициативу регионального Министерства труда и занятости населения Оренбургской области по реализации кадровой политики Глава Оренбургского регионального отделения Общероссийского общественного движения Гражданский Комитет России Светлана Красовская посетила Круглый стол Министерства труда и занятости населения Оренбургской области организованного совместно с Межрегиональной общественной организации Экспертный совет Тема встречи звучала актуально и емко Кадры решают всё Светлана Красовская сообщила что на мероприятии были подняты ключевые вопросы касающиеся трудового потенциала региона уровня профессиональной подготовки кадров востребованности образовательных программ и перспектив переселения соотечественников живущих за пределами России Подробности vk ru wall 167253831 25520

Татьяна Голикова провела совещание по национальному проекту Кадры Главное Татьяна Голикова подчеркнула что нацпроект направлен прежде всего на активное вовлечение граждан в занятость и обеспечение потребности экономики в кадрах а также подготовку специалистов под нужды работодателей Около 115 тыс предприятий и организаций приняли участие во всероссийском опросе работодателей о перспективной потребности в кадрах На его основе будет ежегодно формироваться и обновляться семилетний прогноз потребностей отраслей В 2026 году планируется обновить 295 центров занятости в 14 регионах а 6 тыс их сотрудников пройдут обучение по новым корпоративным стандартам В модернизированных центрах средний срок поиска работы сократился на 16 3 На портале Работа России обновлены национальные рейтинги вузов и колледжей по уровню зарплат и трудоустройству выпускников Ведется активная подготовка к набору на целевое обучение в 2027 28 учебном году С 1 марта 2026 года работодатели подали 70 тыс заявок на 124 тыс учебных мест На портале Работа России подано более 84 тыс заявок на бесплатное профессиональное обучение для отдельных категорий граждан Это на треть превышает показатель аналогичного периода 2025 года Отобраны 213 наиболее востребованных профессий из которых 27 зарезервированы для участников СВО Продолжается субсидирование оборудования рабочих мест для инвалидов работодателям возмещают до 200 тыс рублей Зафиксирован рост престижа рабочих профессий Согласно данным ВЦИОМ за I квартал 2026 года доля граждан считающих их престижными достигла 74 Открыт прием заявок на региональные этапы конкурса Лучший по профессии В этом году конкурс объединит 413 региональных этапов по 25 номинациям в два раза больше чем в прошлом году Ярким событием стала Всероссийская ярмарка трудоустройства прошедшая 17 апреля во всех регионах 74 тыс человек получили предложения о работе 12 тыс из них уже приступили к рабочим обязанностям в их числе 119 ветеранов СВО Подписаться на Правительство России в MAКС