Рост спроса на специалистов по ИИ в России: вакансии увеличиваются в 2 раза

ИИ изменил рынок труда и предложил зарплату мечты The Wall Street Journal отмечает что молодые специалисты с навыками ИИ в возрасте около 25 лет могут зарабатывать от 900k до 1M в год Но при всём этом новичкам всё сложнее пробиться в профессию рынок сузился а вакансий начального уровня стало значительно меньше чем есть соискателей Сейчас особенно востребованы эксперты по адаптации и продакшен внедрению генеративных моделей data специалисты по машинному обучению разработчики NLP и компьютерного зрения архитекторы ИИ систем А вот джуниорам стало сложнее автоматизация простых задач сокращает классические входные позиции Хорошо это или плохо решайте сами Выразить мнение можно реакцией

Российские компании все чаще нанимают специалистов по ИИ Ведомости Спрос на ИИ специалистов в России вырос в 2 раза за год Но эксперты считают что работодатели не до конца понимают зачем им такой персонал и сами нейросети Вакансии ML инженеры со 135 до 396 вакансий AI инженеры со 164 до 290 вакансий Промпт инженеры со 129 до 277 вакансий Нейрокреаторы с 205 до 310 вакансий Зарплаты Промпт инженеры и нейрокреаторы до 100 000 руб AI тренеры архитекторы AI решений ИИ фасилитаторы от 100 000 руб ML инженеры 184 000 345 000 руб медианная AI инженеры 220 000 руб медианная Самые востребованные профессии AI тренеры специалисты по обучению нейросетей ИИ редакторы создают датасеты и проверяют качество материалов Промпт инженеры ИИ фасилитаторы обучают персонал работе с нейросетями Многие профессии связанные с ИИ находятся на стадии формирования конкретные навыки еще не закреплены а границы размыты Обязанности AI инженера и AI архитектора могут пересекаться и дублировать друг друга С распространением ИИ ассистентов и low code платформ технические навыки перестают быть достаточным условием конкурентоспособности отмечает руководитель направления по внедрению ИИ в BPMSoft Андрей Зыкин По его словам ключевым навыком 2026 г станет критическое мышление при работе с ИИ умение четко формулировать задачу оценивать корректность безопасность и применимость генерируемых ИИ решений а также понимать их ограничения Спрос на узконаправленные профессии по направлению ИИ связан с тем что компании внедряют ИИ в повседневные процессы от подготовки коммерческих предложений и обработки обращений до аналитики и контента поэтому работодателям нужны сотрудники которые умеют работать с такими инструментами и быстрее выдавать результат Сообщество CIO во ВКонтакте Сообщество CIO в Max

smarttrends ИИ стартапы получают финансирование В конце 2025 года несколько российских HRtech проектов построенных вокруг ИИ функционала закрыли инвестиционные сделки Инвесторов все чаще интересуют решения которые не просто добавляют ИИ в отдельные процессы а фактически автоматизируют значимую часть функций HR По оценке Grand View Research глобальный рынок ИИ технологий в HR достигнет 15 24 млрд к 2030 году при среднем годовом росте 24 8 а данные LinkedIn показывают что рекрутеры использующие ИИ для автоматизации общения с кандидатами на 9 чаще находят подходящих сотрудников Заметно растет интерес к проектам связанным с применением ИИ агентов Искусственный интеллект используется начиная от повышения уровня удовлетворенности сотрудников качеством предоставляемых услуг и заканчивая индивидуализированными рекомендациями для руководителей и HR подразделений отмечает Галина Хруслова руководитель дирекции HR решений GMCS К концу 2025 года инвесторы начали делать ставку на ИИ решения которые берут на себя функции HR отдела целиком Так сервис Find the Job привлек 4 5 млн рублей на brainbox VC для развития платформы которая с помощью ИИ формирует резюме подбирает вакансии и откликается на них за пользователя В HireMate фонд brainbox I инвестировал 5 млн рублей а ИИ платформа НейроСтаффинг получила 100 млн рублей от группы Солид на развитие нейросотрудников повышающих производительность труда

Рынок труда Челябинской области демонстрирует резкий рост спроса на специалистов владеющих технологиями искусственного интеллекта По данным аналитического сервиса за 2025 год количество вакансий с упоминанием навыков работы с ИИ увеличилось на 74 Средняя зарплата предлагаемая таким кандидатам в регионе составила около 62 тысяч рублей в месяц Общероссийский тренд показывает ещё более высокую динамику в отдельных профессиях Лидерами по росту спроса стали специалисты по продажам их искали в 2 6 раза чаще чем годом ранее Среднее предложение по стране для этой категории достигло почти 70 тысяч рублей На 134 вырос спрос на специалистов по документообороту с навыками ИИ которые используют технологии для сортировки и проверки документов Их средняя зарплата составляет около 58 тысяч рублей В два раза чаще работодатели стали искать ИИ навыки у маркетологов и PR специалистов предлагая им в среднем 62 5 тысячи рублей Со стороны соискателей также наблюдается повышенный интерес к таким вакансиям По России число откликов в сфере производства непродовольственных товаров выросло на 173 В торговле и сфере недвижимости активность кандидатов увеличилась более чем в два раза Перспективы для соискателей с этими компетенциями исключительные В ближайшие годы их ценность будет только расти а запрос со стороны работодателей расширяться на новые профессии Однако важно понимать что речь идёт не о замене человека а о его усилении говорит главный редактор Полит74 Григорий Макеев Самый востребованный специалист будущего не тот кто может обойтись без нейросети а тот кто умеет ей грамотно управлять для повышения эффективности eugenejut

Российские компании все чаще нанимают специалистов по ИИ По данным hh ru количество таких специалистов в 2025 году по сравнению с 2024 годом увеличилось в среднем в 2 раза По данным hh ru зарплаты промпт инженеров и нейрокреаторов не превышают 100 000 руб Минимальная зарплата среди AI тренеров архитекторов AI решений и ИИ фасилитаторов составляет 100 000 руб В то же время диапазон медианной зарплаты в вакансиях ML инженера варьируется от 184 000 до 345 000 руб А медианная зарплата в вакансиях AI инженера составляет 220 000 руб Основная специализация необходимая сейчас в том числе в такой прикладной IT отрасли как информационное моделирование это промпт инженеры говорит заместитель генерального директора по науке АО Сисофт девелопмент Михаил Бочаров В 2026 году рынок все чаще будет выбирать не универсального разработчика а IT специалиста с отраслевой экспертизой резюмировал он Telegram Max

Российские компании все чаще нанимают специалистов по ИИ Количество вакансий для ML инженеров занимаются разработкой алгоритмов для машинного обучения выросло со 135 в 2024 г до 396 в 2025 г вакансий для AI инженеров занимаются обработкой естественного языка и созданием ИИ систем со 164 до 290 промпт инженеров специалисты по формулированию сложных текстовых запросов для ИИ со 129 до 277 нейрокреаторов AI художников AI иллюстраторов AI дизайнеров с 205 до 310 В то же время количество вакансий для AI тренеров выросло за 2025 г всего на четыре позиции до 707 с 703 в 2024 г Вакансий архитекторов AI решений и ИИ фасилитаторов специалисты которые помогают персоналу научиться применять нейросети в работе за 2025 г было опубликовано около 30 Но эксперты не уверены что работодатели до конца понимают зачем им такой персонал и сами нейросети Telegram Дзен MAX

Спрос на ИИ специалистов в России вырос вдвое Количество вакансий для специалистов по искусственному интеллекту в России за 2025 год выросло почти в два раза Аналитики называют это лишь начальной стадией внедрения технологий Основные факты Данные с платформ Авито Работа hh ru и SuperJob показывают рост числа вакансий на 90 100 Самые востребованные роли ML инженеры ИИ инженеры промпт инженеры и ИИ тренеры Уровень зарплат сильно различается от 100 тыс руб для ИИ тренеров до 345 тыс руб для ведущих ML инженеров По мнению экспертов следующий этап будет связан с системным внедрением ИИ Это повысит спрос на узких специалистов дата инженеров и архитекторов ИИ решений Ключевым требованием к кандидатам станет не только IT навык но и глубокая отраслевая экспертиза в конкретной сфере бизнеса а также критическое мышление для работы с ИИ

ИИ поможет на 80 решить проблему дефицита кадров в РФ Эксперты также ожидают рост вклада искусственного интеллекта в ВВП страны Искусственный интеллект способен решить до 80 проблемы дефицита кадров в России за счет перераспределения сотрудников а не их увольнения Об этом Ведомостям заявил начальник отдела изучения и развития ИИ в сфере государственного управления Центра подготовки руководителей и команд цифровой трансформации РАНХиГС Петр Отоцкий По его словам внедрение ИИ потенциально может полностью закрыть потребность в кадрах в торговле IT финансах науке образовании и культуре В то же время трансформация рынка труда будет неоднородной Доцент кафедры Управление человеческими ресурсами РЭУ им Плеханова Фарида Мирзабалаева отмечает что в ряде отраслей число рабочих мест может сократиться что приведет к структурной безработице Однако это по ее мнению создаст спрос на повышение квалификации и переобучение сотрудников Генеративный ИИ может обеспечить дополнительный прирост ВВП России на уровне 2 5 При этом в текущий период вклад технологий в экономику пока незначителен По оценке Мирзабалаевой в 2024 году показатель составлял 0 07 0 15 ВВП В денежном выражении в 2025 году эффект оценивается в 0 5 1 трлн руб К 2035 году эксперт прогнозирует рост вклада до 2 ВВП или порядка 46 5 трлн руб Основной экономический прирост ожидается в обрабатывающей промышленности строительстве и транспорте В промышленности ИИ повысит контроль качества и эффективность логистики в строительстве улучшит мониторинг объектов и оптимизацию ресурсов а в транспортной сфере ускорит развитие беспилотных систем и прогнозирование загруженности инфраструктуры По данным опроса рекрутинговой компании Randstad почти 80 работников по всему миру ожидают что ИИ будет менять их ежедневные задачи При этом опасения по поводу влияния ИИ на рабочие процессы постоянно растут особенно среди молодых сотрудников Представители поколения Z проявляют наибольшую тревожность по поводу того что автоматизация затронет именно начальные и рутинные должности

Российские компании стали в два раза чаще искать специалистов по ИИ В среднем в 2025 году российские компании стали в два раза чаще искать специалистов связанных с нейросетями Речь по данным HeadHunter идет про ML и AI инженеров нейрокреаторов ИИ художников и дизайнеров и AI тренеров Статистика выглядит следующим образом ML инженеры количество вакансий выросло со 135 в 2024 году до 396 в 2025 году AI инженеры со 164 до 290 промпт инженеры со 129 до 277 нейрокреаторы с 205 до 310 AI тренеры с 703 до 707 Похожую статистику даёт также Авито работы где количество вакансий с упоминанием навыков применения ИИ в 2025 году увеличилось на 90 и Superjob там вакансий с навыками машинного обучения или опытом работы с ИИ стало больше в 1 9 раза При этом среднее зарплатное предложение по данным Авито составило около 67 4 тыс рублей в месяц По информации HeadHunter зарплаты промпт инженеров и нейрокреаторов не превышают 100 тыс рублей а минимальная зарплата у AI тренеров и архитекторов AI решений составляет 100 тыс рублей ML инженерам повезло больше у них медианная зарплата в диапазоне от 184 до 345 тыс рублей а медианная зарплата у AI инженеров составляет 220 тыс рублей МашТех

На 90 увеличился спрос на специалистов по искусственному интеллекту в России в минувшем году по сравнению с 2024 годом соискателям предлагают среднюю зарплату в 67 5 тыс Такими данными делятся интернет сервисы для поиска работы и подбора персонала Наиболее востребованы за последние три года ИИ тренеры и специалисты по обучению нейросетей В 2025 году резко увеличился спрос на ИИ и промпт инженеров разработчиков алгоритмов для машинного обучения и нейрокреаторов дизайнеров художников иллюстраторов В 2026 году российские работодатели будут выбирать ИИ специалистов с отраслевой экспертизой полагают эксперты