Айтишник прошел собеседование с необычным резюме

Айтишник прошел собеседование благодаря рецепту пельменей В курьезной ситуации оказался айтишник который стремясь выделиться добавил в свое резюме рецепт пельменей оптимизированный для прохождения фильтров Неожиданно это сработало и он успешно прошел собеседование на позицию фронтенд разработчика Рекрутер начал разговор о профессиональном опыте и лишь потом понял что вместо достижений описано приготовление пельменей Алгоритмы все равно выбрали его а HR не заметили подвоха до самого собеседования TechGPTNews

Рецепт домашних пельменей успешно прошёл машинные фильтры крупного HR портала и принёс автору приглашение на техническое собеседование На созвоне подмена вскрылась но кандидату всё равно выкатили офер на фронтендера

Айтишник написал в резюме рецепт пельменей и получил оффер История которая отлично характеризует современный найм Программист из белорусского Гродно Оскар Ланский оптимизировал свое резюме под ии агентов которые ищут подходящих кандидатов В одном из блоков про достижения он написал рецепт пельменей Алгоритмы оценивают релевантность всего резюме Если облако навыков и другие блоки совпадают с требованиями оценка резюме будет высокой даже если в одном из блоков написан мусор Нейронке важны конкретные маркеры питон SQL достижения Пельмени для нее это просто набор нерелевантного текста который снизит итоговую оценку пояснил он Спустя короткое время его пригласили на собеседование в IT компанию Разработчик пришел на собеседование и даже успел там рассказать о вымышленном опыте работы Лишь спустя некоторое время представитель компании решил глянуть в резюме и увидел в нем рецепт пельменей Посидели посмеялись описал айтишник реакцию HR менеджера В итоге Ланскому даже готовы были предложить работу но он отказался Moneyhack

Гений на соискателе парень залил в резюме рецепт пельменей и прошел отбор Айтишник составил резюме с некоей пасхалкой но его всё равно пригласили на собеседование ИИ не заметил ничего необычного а HR вообще не открывал резюме главное чтобы медиков отбирали чуть ответственнее вот вам и дефицит рабочих мест НМШ

Забавное из мира найма менеджер белорусской финтех компании добавил в свою резюме рецепт варки пельменей и получил приглашение на собеседование Так он проверял как работают алгоритмы отбора кандидатов на сайтах вакансий Для эксперимента мужчина составил резюме в котором вместо описания опыта на последнем месте работы указал рецепт варки пельменей а остальные разделы заполнил релевантными ключевыми словами Современные системы отслеживания кандидатов и ИИ агенты оценивают общую релевантность документа Если ключевые навыки совпадают с требованиями вакансии алгоритм может присвоить резюме высокий рейтинг даже если часть информации не имеет отношения к делу По словам автора эксперимента размещенное на сайте резюме с рецептом пельменей за неделю попало в выдачу 825 раз и он получил приглашение на собеседование Лишь в разговоре с рекрутером выяснилось что документ содержит посторонний текст Компания даже была готова сделать офер но мужчина отказался поскольку резюме составлялось под фронтенд разработчика а у него совсем другая специализация Читайте нас в Тelegram MAX VK

Айтишника позвали на собеседование с рецептом пельменей в резюме Разработчик решил проверить как работают современные системы отбора кандидатов и отправил резюме в котором вместо опыта работы был рецепт пельменей Текст он специально оптимизировал под ключевые слова которые обычно ищут алгоритмы подбора кандидатов названия технологий языков программирования и других навыков Результат оказался показательным система автоматического отбора пропустила резюме и кандидата пригласили на собеседование При этом настоящий HR судя по всему даже не открывал файл перед приглашением Этот случай показывает проблему современных систем рекрутинга автоматические фильтры и ИИ часто ориентируются на совпадение ключевых слов а не на реальное содержание документа Из за этого кандидаты всё чаще оптимизируют резюме под алгоритмы а не под людей