Кризис найма в индийском IT-секторе: компании увеличили штат на 17 человек за 9 месяцев

В индийском IT-секторе наблюдается значительный кризис найма, вызванный внедрением искусственного интеллекта. За первые три квартала финансового года 2025-2026 крупнейшие компании, такие как TCS, Infosys, Wipro, HCLTech и Tech Mahindra, увеличили штат всего на 17 сотрудников, в то время как годом ранее этот показатель составлял 17 764 новых работника. Согласно данным, в текущем финансовом году наблюдается резкое сокращение найма, что связано с активным переходом компаний на автоматизацию процессов с использованием ИИ. Западные клиенты приостановили реализацию второстепенных IT-проектов, что также негативно сказалось на спросе на рабочую силу. Уровень утилизации кадров в отрасли достиг 85-88%, что указывает на высокую текучесть и сокращения. В то же время наблюдается растущий интерес к узким специалистам в области генеративного ИИ, кибербезопасности и облачных технологий. Данная ситуация может иметь серьезные последствия для индийского IT-сектора. Сокращение найма и высокая текучесть кадров могут привести к дефициту квалифицированных специалистов в будущем, что затруднит развитие отрасли. Кроме того, компании могут столкнуться с трудностями в удовлетворении потребностей клиентов, что в свою очередь может повлиять на их конкурентоспособность на международной арене. В условиях быстрого развития технологий и изменения потребностей рынка, индийские IT-компании должны адаптироваться к новым реалиям, чтобы избежать дальнейших негативных последствий.