Заседание Комитета Госдумы по молодежной политике: развитие системы наставничества в России

В Государственной Думе состоялось заседание профильного комитета по молодёжной политике В нём принял участие заместитель Председателя Федерации Независимых Профсоюзов России Александр Шершуков Одной из тем заседания стало регулирование наставнической деятельности Александр Шершуков выступил с докладом и озвучил системные предложения ФНПР направленные на то чтобы сделать труд наставников почётным защищённым и материально привлекательным официальное оформление наставничества как дополнительной работы доплата за каждого обучаемого работника реальные гарантии для наставников приоритет в выборе времени отпуска и гибкий график компенсация затрат на проезд и связь связанных с наставничеством включение в кадровый резерв на руководящие должности жилищная поддержка от работодателя компенсация ипотеки аренды или служебное жильё роль профсоюзов участие в разработке Положения о наставничестве как приложения к коллективному договору участие в подборе наставников и организации процесса контроль за реализацией всех мер поддержки ФНПР вышла с инициативой разработки национального стандарта Меры поддержки развития наставничества в сфере труда Это позволит закрепить лучшие практики и гарантии на государственном уровне как это уже сделано с корпоративным демографическим стандартом Идея создания стандарта была поддержана руководством комитета Госдумы

В Госдуме хотят ввести стандарты поддержки наставников в компаниях В России хотят создать экосистему которая поможет развивать наставничество на работе Благодаря единым стандартам наставники смогут получать стимулирующие выплаты и другие меры поддержки от компаний А работодатели координировать инициативы и обмениваться успешными кейсами Инициативу обсудили на расширенном заседании Комитета Госдумы по молодёжной политике с участием парламентариев представителей ведомств включая Росмолодёжь и Минэкономразвития а также профсоюзов объединений работодателей бизнеса регионов и экспертного сообщества Встречу провёл председатель Артем Метелев Пока что наставничество развивается по разным сценариям где то закреплено законодательно как в здравоохранении где наставники сопровождают выпускников вузов а где то остаётся корпоративной инициативой Мы должны держать руку на пульсе видеть что реально работает и создавать условия которые помогут наставникам и компаниям системно развивать этот институт подчеркнул он Какие предложения и меры поддержки для наставников обсудили на заседании читайте в нашем материале Читайте Добро Медиа MAX VK Telegram

В Государственной Думе состоялось заседание профильного комитета по молодёжной политике В нём принял участие заместитель Председателя Федерации Независимых Профсоюзов России Александр Шершуков Одной из тем заседания стало регулирование наставнической деятельности Александр Шершуков выступил с докладом и озвучил системные предложения ФНПР направленные на то чтобы сделать труд наставников почётным защищённым и материально привлекательным официальное оформление наставничества как дополнительной работы доплата за каждого обучаемого работника реальные гарантии для наставников приоритет в выборе времени отпуска и гибкий график компенсация затрат на проезд и связь связанных с наставничеством включение в кадровый резерв на руководящие должности жилищная поддержка от работодателя компенсация ипотеки аренды или служебное жильё роль профсоюзов участие в разработке Положения о наставничестве как приложения к коллективному договору участие в подборе наставников и организации процесса контроль за реализацией всех мер поддержки ФНПР вышла с инициативой разработки национального стандарта Меры поддержки развития наставничества в сфере труда Это позволит закрепить лучшие практики и гарантии на государственном уровне как это уже сделано с корпоративным демографическим стандартом Идея создания стандарта была поддержана руководством комитета Госдумы

Развитие системы наставничества обсудили на расширенном заседании Комитета Госдумы РФ по молодежной политике Директор Департамента госполитики в сфере среднего профессионального образования и профобучения Минпросвещения России Виктор Неумывакин 11 февраля выступил на расширенном заседании Комитета Государственной Думы РФ по молодежной политике которое прошло под председательством Артема Метелева Участники обсудили развитие системы наставничества в России

НовостиОбразования Новостной дайджест РВИО учителями истории и обществознания все чаще становятся молодые люди Путин оценил привлечение участников СВО к военно патриотическому воспитанию Развитие системы наставничества обсудили на расширенном заседании Комитета Госдумы РФ по молодежной политике В МПГУ пройдет всероссийский форум Учитель Будущее России

У семи нянек дитя без глаза депутат Госдумы от Курской области Екатерина Харченко о необходимости регулирования системы наставничества в стране Депутат приняла участие в расширенном заседании комитета Госдумы по молодежной политике где обсуждалось развитие института наставничества В дискуссии участвовали не только органы власти и образовательные центры но и представители крупного бизнеса Роль наставничества в любой сфере играет большое значение По словам Екатерины Харченко это важно для преемственности поколений передачи опыта и адаптации на рабочем месте При этом статус наставника не просто абстрактное явление он закреплен в российском законодательстве Разработаны рекомендации по оплате и поощрению этой деятельности Указом Президента даже введён официальный праздник наставника который отмечают 2 марта Особое значение наставничеству придают в образовании До 2030 года планируется внедрить систему наставничества в 70 учебных заведений для поддержки молодых педагогов и детей в трудных ситуациях В здравоохранении институт наставничества также успешен Разработаны образовательные модули и центра поддержки а стимулирующие выплаты входят в систему оплаты труда Аналогичные меры предстоит внедрить по всей стране Крупные компании активно используют наставничество для повышения эффективности и удержания кадров Например в РЖД ежегодно работают 32 тыс наставников и 42 тыс подопечных Вакансии с наставнической поддержкой вызывают больший интерес у соискателей Основные проблемы отсутствие системы сбора данных и оценки эффективности Минтруд обязан до конца июля разработать методику оценки а регионы утвердить меры поддержки наставников до 1 сентября Также планируется запуск программы по обучению наставников для работы с возрастными и особенными сотрудниками работу которой организует Центр Машук Екатерина Харченко третий сезон курирует федеральный проект Мои наставники в рамках Женского движения Единой России В прошлом году участие в нём приняли около 10 тыс человек из 65 регионов страны Депутат надеется что в этом сезоне масштабы станут ещё более внушительными Например в конце апреля снова планируется образовательный интенсив Компас наставника Несмотря на продуктивную встречу и грандиозные планы Екатерина Харченко заметила важную проблему в отсутствии единого регулятора в системе наставничества Вывод после сегодняшнего заседания сделала не очень оптимистичный у семи нянек дитя без глаза Пока нет единого субъекта управления процессом создания и развития системы наставничества в стране так и будут создаваться разные платформы реализовываться разрозненные проекты а регионы и компании продолжат изобретать велосипед когда рядом у соседей есть и эффективно работает реактивный двигатель Подписывайся на Площадь