74% российских компаний планируют оптимизацию затрат из-за экономических трудностей

Согласно данным майского опроса РСПП, уже 74% российских компаний намерены оптимизировать свои затраты, в начале года их было 58%. В списке причин — недоступность займов и резкое падение спроса, из-за которых бизнесу приходится кардинально менять подходы к управлению бюджетами и найму персонала

74% российских компаний намерены оптимизировать свои затраты, в начале года их было 58%. В списке причин — недоступность займов и резкое падение спроса, из-за которых бизнесу приходится кардинально менять подходы к управлению бюджетами и найму персонала, — РСПП.

В мае о намерении оптимизировать свои расходы рассказали 74 процента компаний, хотя еще в начале года такие планы были только у 58 процентов. Об этом со ссылкой на данные опросов Российского союза промышленников и предпринимателей РСПП сообщает РБК.

Российские компании массово урезают расходы из-за финансовых сложностей В мае количество компаний, которые хотят сократить расходы, выросло до 78%. Ещё в начале 2025 года показатель составлял 58%. Главные причины — недоступность займов из-за высоких ставок и резкое падение спроса, из-за чего бизнесу приходится кардинально менять подходы к управлению бюджетами и найму. Forbes

Уже 74% российских компаний намерены оптимизировать свои затраты, в начале года их было 58% — РСПП — Forbes В списке причин — недоступность займов и резкое падение спроса, из-за которых бизнесу приходится кардинально менять подходы к управлению бюджетами и найму персонала. Любители охлаждать экономику, вы там смотрите, чтобы она полностью не остыла

В России критически увеличилось число компаний, которые планируют резать расходы. И это плохие новости для работяг. По данным РСПП, уже 74% компаний намерены перейти в режим экономии. В начале года таких было 58%, но потом начал резко падать спрос, а кредиты стали неподъёмными. На чём будут экономить в первую очередь: • Большинство срежет административные и общехозяйственные расходы; • Больше половины оптимизируют затраты на консалтинг и сырьё; • Треть срежет благотворительность и социалку. Что касается затрат на персонал, то эксперты считают, что массовых сокращений не будет. Работодатели не рискнут пойти на такой шаг из-за дефицита кадров. А вот про индексацию зарплат и жирные премии можно забыть. К тому же вероятно вырастет нагрузка на работяг и офисных сотрудников. пожили в эпоху гонки зарплат — время затянуть пояса

‍ В России растёт число компаний, перешедших на жёсткую экономию — теперь таких 74% против 58% в начале года, сообщают в РСПП. Причины — падение спроса и высокая стоимость кредитов. Бизнес сокращает административные расходы, траты на консалтинг и сырьё, а также урезает благотворительные и социальные проекты.

Умный помощник, который всегда под рукой

Уже 74% российских компаний намерены сократить свои расходы — в начале года их было 58%, следует из данных опроса бизнеса. В списке причин — недоступность займов и резкое падение спроса, из-за которых приходится кардинально менять подходы к управлению бюджетами и найму персонала. The Экономист

Более 70% российских компаний планируют оптимизировать свои затраты. Еще в январе 2025 года сокращать затраты планировало только 58% опрошенных компаний. А уже по итогам майского опроса, проведенного Российским союзом промышленников и предпринимателей РСПП , 74% компаний планируют оптимизировать свои затраты. В числе основных причин для оптимизации - недоступность кредитов, резкое падение спроса. Из-за этого компаниям приходится кардинально менять подходы к управлению бюджетами и найму персонала. Например, 18% опрошенных планируют сокращать затраты на работников. Это в 2 раза больше, чем в начале года. Предприниматели также отметили высокую комиссию у маркетплейсов и слишком крепкий рубль, из-за которого невозможно ориентироваться на сроки и стоимость поставок из-за рубежа. Кто-то уже и так максимально оптимизировал издержки, а некоторые планируют сокращать расходы на штат.

В России резко выросло число компаний, решивших экономить. По данным РСПП, 74% бизнеса уже перешли или переходят в режим жёсткой экономии — ещё в начале года таких было 58%. Причина — падение спроса и дорогие кредиты. На чём будут экономить: • В первую очередь — на административных и общехозяйственных расходах; • Более половины — на консалтинге и сырье; • Около трети — на благотворительности и социальных проектах. Массовых увольнений не ожидается — мешает дефицит кадров. Но с повышениями зарплат и щедрыми премиями, скорее всего, придётся попрощаться. Нагрузка на сотрудников вырастет.