Рекордный уровень нехватки кадров в промышленности России: 47% предприятий испытывают проблемы, согласно опросу Института Гайдара

В России зафиксировали новый рекорд кадрового голода на предприятиях В России зафиксировали новый антирекорд с 1996 года — уровень кадрового голода на предприятиях достиг 47 процентов, прошлый максимум был установлен летом 2023 года. Нехватку специалистов выявили благодаря опросу Института Гайдара, с результатами исследования ознакомился РБК. via Lenta.ru : Новости author: Александра Синицына

Опрос Института Гайдара: на нехватку работников пожаловались 47% предприятий Уровень кадрового голода установил новый рекорд за всю историю опросов с 1996 года. Предыдущий максимум был зафиксирован в июле. Тогда на нехватку кадров указали 42% промышленников, писал РБК. Позже этот показатель был уточнен до 45% — столько респондентов оценили занятость на своем предприятии как недостаточную. На кадровый голод предприятия реагируют повышением зарплат. Опрос конца 2023 года показал, что рост зарплат уже работающих и новых сотрудников наблюдается у 47% предприятий.

Нехватка кадров в промышленности вышла на новый уровень Опрос Института Гайдара: нехватку работников ощущают 47% предприятий В январе 2024 года почти половина руководителей промышленных предприятий 47% пожаловались на нехватку квалифицированных кадров, согласно опросу, проведенному Институтом экономической политики им. Гайдара. Об этом пишет РБК . Это…

Рекордный уровень нехватки кадров в промышленности России: 47% предприятий испытывают проблемы, согласно опросу Института Гайдара В России зафиксировали новый рекорд кадрового голода на предприятиях В России зафиксировали новый антирекорд с 1996 год... читать полностью Нехватка кадров в промышленности вышла на новый уровень Опрос Института Гайдара: нехватку работников ощущают 47% предпр... читать полностью Опрос Института Гайдара: на нехватку работников пожаловались 47% предприятий Уровень кадрового голода установил новый р... читать полностью Опрос Института Гайдара: на нехватку работников пожаловались 47% предприятий Уровень кадрового голода установил новый р... читать полностью У 47% промышленных предприятий фиксируется дефицит кадров В январе этого года на недостаток квалифицированных кадров уж... читать полностью

"Почти половина промышленных предприятий России осталась без квалифицированных кадров" "В январе 2024 года на недостаток квалифицированных специалистов пожаловались 47% руководителей промышленных предприятий. Это следует из опроса Института экономической политики им. Гайдара ИЭП , результаты которого публикует РБК." Ой, а что случилось, куда все делись?

"Почти половина промышленных предприятий России осталась без квалифицированных кадров" "В январе 2024 года на недостаток квалифицированных специалистов пожаловались 47% руководителей промышленных предприятий. Это следует из опроса Института экономической политики им. Гайдара ИЭП , результаты которого публикует РБК." Ой, а что случилось, куда все делись?

Опрос Института Гайдара: на нехватку работников пожаловались 47% предприятий Уровень кадрового голода установил новый рекорд за всю историю опросов с 1996 года. Предыдущий максимум был зафиксирован в июле. Тогда на нехватку кадров указали 42% промышленников, писал РБК. Позже этот показатель был уточнен до 45% — столько респондентов оценили занятость на своем предприятии как недостаточную. На кадровый голод предприятия реагируют повышением зарплат. Опрос конца 2023 года показал, что рост зарплат уже работающих и новых сотрудников наблюдается у 47% предприятий.

У 47% промышленных предприятий фиксируется дефицит кадров В январе этого года на недостаток квалифицированных кадров уже пожаловались 47% руководителей промышленных предприятий. Поставлен новый рекорд уровня кадрового года, отсчитывая с 1996 года. Последний такой максимум фиксировался в июле 2023. Тогда на нехватку кадров указали 42% промышленников. Позже этот показатель был уточнен до 45%. При этом уже в октябре о нехватке сотрудников сообщили лишь 39% предприятий. В среднем в прошлом году недостаточная обеспеченность работниками «в связи с ожидаемым спросом» также стала рекордной — 37%. Именно столько предприятий считали, что у них недостаток кадров. Дефицит мощностей с привязкой к ожидаемому спросу в 2023 имели 15% предприятий — высокое число, однако меньше рекорда 2007 года. #россия #общество #экономика

Почти половина промышленных предприятий России осталась без квалифицированных кадров Кадровый голод, охвативший Россию после начала войны в Украине, мобилизации и эмиграции сотен тысяч людей, установил новый рекорд. В январе 2024 года на недостаток квалифицированных специалистов пожаловались 47% руководителей промышленных предприятий. Это следует из опроса Института экономической политики им. Гайдара ИЭП , результаты которого публикует РБК. Текущий показатель стал абсолютным рекордом за всю историю опросов с 1996 года. Предыдущий максимум был зафиксирован в июле. Тогда на дефицит кадров указали 42% промышленников. Позднее этот показатель был уточнен до 45% — столько респондентов оценивали занятость на своих предприятиях как недостаточную. На кадровый голод предприятия реагируют повышением зарплат. Рост заработных плат уже работающих и новых сотрудников наблюдается у 47% предприятий, показал опрос в конце 2023 года. Это, в свою очередь, выливается в рост издержек для компаний, отмечали аналитики Центробанка в «Мониторинге предприятий» в декабре. При этом сама по себе нехватка рабочей силы становится основной проблемой для дальнейшего экономического роста, подчеркивала глава ЦБ Эльвира Набиуллина. Подписаться / Читать дальше

В России зафиксировали новый антирекорд с 1996 года — уровень кадрового голода на предприятиях достиг 47 процентов, прошлый максимум был установлен летом 2023 года. Нехватку специалистов выявили благодаря опросу Института Гайдара, с результатами исследования ознакомился РБК.