Водители скорой помощи в Ростовской области и Чебаркуле жалуются на низкие зарплаты и условия труда

Возмущенные работники скорой помощи на Дону записали видеообращение Водители «скорой помощи» центральной районной больницы Шолоховского района Ростовской области в станице Вешенской пожаловались на нечеловеческие условия труда и нарушение трудового законодательства. По словам водителей, в районе фактически работает одна бригада «скорой помощи». Врачи не успевают приехать на вызовы ко всем нуждающимся. Зарплаты у нас мизер — не получаем даже 20 тысяч рублей. Нас заставляют перерабатывать часы. За час до окончания смены могут отправить на выезд. Мы рискуем не только своими жизнями и жизнями наших пациентов, но и других участников дорожного движения. Также водители пожаловались на состояние автопарка. В некоторых автомобилях не работает даже печка. Последней каплей стало изменение трудового договора. Сотрудники ЦРБ винят руководство. Но, видимо, и сам главный врач Сергей Кочуев не может повлиять на ситуацию. По данным из отчета минздрава региона, в 2023 году его зарплата составила 36 тыс. рублей в месяц, что не намного больше, чем у водителей... -Rostov.ru

Водители скорой помощи уволились всем коллективом в Чебаркуле Водители скорой помощи районной больницы города Чебаркуля Челябинской области написали заявления об увольнении всем коллективом из-за низких зарплат. Об этом они сообщили 16 декабря. Подробнее на ura.ru

В Ростовской области водители автомобилей скорой медпомощи пожаловались на скотские условия труда. Водители скорых из Шолоховского района Ростовской области записали возмущенное видеообращение. Люди устали от бесправия, переработок и равнодушия к их проблемам. Они рассказали, как бригады отправляют в соседний район, оставляя в районе всего одну машину на вызовы. "Мы работаем на неисправных авто. Печи не греют, машины еле ездят, а жалобы и докладные о состоянии автопарка просто игнорируют", — говорит один из водителей. По его словам, из-за этого страдают не только сотрудники, но и пациенты, которым приходится мерзнуть в холодных салонах. Но это не всё. Работникам предложили подписать новые трудовые договоры. Те, кто не согласится, будут уволены уже в январе. "Похоже, это наша прощальная смена. Мы больше не видим смысла" , — добавляют водители в обращении. Вот такая "забота" о тех, кто спасает жизни.

Водители скорых из Шолоховского района записали видеообращение, в котором пожаловались на тяжелые условия работы. Они рассказали, что машины находятся в аварийном состоянии: печи не греют, транспорт часто ломается, а жалобы на состояние автопарка игнорируются. По словам водителей, из-за этого страдают не только они, но и пациенты, которые вынуждены мерзнуть в холодных салонах. Кроме того, сотрудников заставляют подписывать новые, менее выгодные, трудовые договоры, угрожая увольнением в январе тем, кто откажется. Это Ростов, подпишись

Водители скорой помощи Ростовской области заявили о нищенских зарплатах и опасных условиях труда Водители скорой помощи ЦРБ Шолоховского района записали видеообращение, где рассказали о нищенских зарплатах и опасных условиях труда. Руководство больницы обвинения отрицает. Видео появилось в пабликах района в воскресенье, 15 декабря. Группа водителей заявила, что условиях их труда стали невыносимыми — зарплата меньше 20 тысяч, автопарк не ремонтируется, а график труда и отдыха не соблюдается. - По сути я являюсь преступником, так как выезжаю на линию на неисправном автомобиле, - сказал один из водителей. С нового года, по словам авторов обращения, их переводят на новый трудовой договор. По нему они будут обязаны водить пациентов по всей области — вплоть до Ростова-на-Дону. Подписывать его водители не хотят из-за ещё большего ухудшения условий труда. - Мы рискуем не только своими жизнями и жизнями пациентов, но и других участников дорожного движения, - объясняют они. Но всем, кто откажется от пересмотра договора, пригрозили увольнениями. Главврач ЦРБ Шолоховского района Сергей Кочуев уже отреагировал на заявление подчинённых. По его словам, все требования к перевозке больных прописаны схемами маршрутизации, которые утвердил донской минздрав. А устранение мелких неисправностей в машинах и поддержание их в состоянии готовности — это прямая обязанность водителей. - Дефицита запчастей для поддержания работоспособности автомобилей скорой медицинской помощи в ЦРБ в Шолоховском районе нет, - резюмировал он. Предложи нам новость

Главврач больницы в Ростовской области ответил на жалобу водителей скорой помощи Главный врач ЦРБ Шолоховского района Ростовской области Сергей Кочуев ответил на обращение водителей скорой помощи, которые пожаловались на нарушения трудового законодательства и плохие условия труда. Водители сообщили, что их с января переводят на новый трудовой договор и они будут обязаны водить пациентов по всей области. Однако техническое состояние автомобилей оставляет желать лучшего и они не хотят рисковать жизнями пациентов. «Мы рискуем не только своими жизнями и жизнями наших пациентов, но и других участников дорожного движения»,— отмечают авторы видео. В ответ на жалобу главный врач отметил, что маршрутизация больных устанавливается приказами министерства здравоохранения региона. Что касается плохого состояния автомобилей, то всю вину главный врач возложил на самих водителей, у которых в обязанности входит содержание автомобилей в состоянии постоянной готовности. Проблем с запчастями, как следует из ответа, в Шолоховском районе нет. Подписаться на "Новости Ростова" Прислать новость

В России запустили в продажу новогодний подарок, который опережает время

Водители скорой из Шолоховского района записали видеообращение — люди пытаются добиться справедливости. Они рассказывают о переработках и практически бесправном положении, о том, как бригады отправляют в другой район, оставляя на месте одну бригаду. «О состоянии автопарка написано много докладных, заявок. Ничего не ремонтируется. По сути именно я являюсь преступником, так как выезжаю на линию на неисправном автомобиле...», — поясняет водитель. Он рассказывает, что в машинах не работают даже печки, а в итоге страдают не только сотрудники, но и пациенты. Собравшиеся рассказывают, что им решили изменить трудовой договор и они решили его не подписывать, поэтому в январе будут уволены. «Так что мы наверное с вами просто прощаемся. Это первое и последнее обращение к вам». Подписаться Прислать новость

Водители скорой помощи из районной больницы Чебаркуля массово написали заявления на увольнение «Водители скорой помощи уволились всем коллективом из-за мизерной заработной платой и наплевательского отношения администрации и руководства к нелегкому труду», — говорится в анонимном сообщении в городском сообществе. По словам его автора, зарплата водителей «еле дотягивает до 25 тысяч», поэтому ближайшее время на вызовы никто не поедет. «Много проблем с ремонтом машин. Кроме перевозки больных, водители выполняют работу санитара, переносят больных, срывая спины», — заключил автор и приложил фотографию заявлений. Редакция сделала запрос в региональный Минздрав. Меж тем официальное сообщество ведомства отметилось в комментариях. Там сообщили, что заявления написали восемь человек: «Скорая и неотложная помощь оказывается жителям Чебаркульского городского округа в полном объеме. Общее количество водителей автомобилей скорой помощи 14 человек, заявления на увольнение написали восемь человек».

В Чебаркуле массово уволились водители скорой помощи. Свое решение работники местной больницы объяснили низкими зарплатами. Подробнее на «Правде УрФО»

Зарплата — мизер, а работы — сверх нормы. Водители скорой помощи в Ростовской области попрощались с жителями своего района: с Нового года они увольняются Водители скорой помощи ЦРБ Шолоховского района записали видео с обращением к жителям своего района. По их словам, руководство больницы оставляет дежурить на весь район одну бригаду, отправляя вторую на транспортировку больных в соседние города. «Заставляют перерабатывать часы — мы рискуем не только своими жизнями, но и жизнями пациентов и других участников дорожного движения», — говорит мужчина на видео. По словам водителей, машины не ремонтируются, что фактически делает их «преступниками», поскольку они выезжают на линию на неисправных автомобилях. В них не работает даже отопление, из-за чего водители болеют. Зарплата у них — «мизер», меньше 20 тысяч рублей, а обязанностей слишком много. Поэтому они решили не подписывать новый трудовой договор. Таким образом, с нового года водители будут уволены. «Наверное мы с вами прощаемся — это первое и последнее наше обращение к вам, — говорит участник видеообращения. — Дай Бог на наше место придут другие будут работать лучше нас». «НеМосква» писала о катастрофическом положении скорой в разных российских регионах. Так, и медики, и водители в пермском Кудымкаре требуют пересчитать им зарплату, размер которой также не дотягивает до 20 тысяч. А в Тюмени фельдшеров заставили самих водить автомобили, чтобы восполнить дефицит водителей на скорой.