Увольнения после корпоративов в Перми: результаты опроса SuperJob

Краснодарцы рассказали, как часто теряют работу после корпоративов Опрос сервиса Superjob показал, как часто в Краснодаре сотрудники теряют работу из-за неподобающего поведения на корпоративах. В исследовании участвовали представители кадровых служб и сами работники. «О подобных случаях вспомнили 14% работающих краснодарцев: 6% рассказали, что инициатива исходила от провинившегося сотрудника, еще 8% — от руководства»,— говорится в исследовании. Мужчины чаще 19% рассказывали о таких случаях по сравнению с женщинами 10% . Также старшие возрастные группы чаще сталкивались с увольнениями из-за поведения на корпоративах, чем молодежь 13% против 8% . Большинство работников 75% не помнили случаев увольнений по этому поводу. Многие отмечали, что считают такие ситуации глупыми и необоснованными для расторжения трудового договора. Подписывайтесь на «Ъ- Кубань-Черноморье»

Сотрудники в России стали лучше вести себя на корпоративах, и, как следствие, число увольняемых работников уменьшилось с 2011 по 2024 год, рассказали РИА Новости в сервисе SuperJob. По словам россиян, чаще после корпоратива инициатива с увольнением исходила от начальства, но некоторые уходили по собственному желанию.

10% жителей Калмыкии рассказали, что в их компаниях были случаи увольнения сотрудников из-за ненадлежащего поведения на корпоративе Такие данные приводит один из сервисов по поиску работы. В опросе приняли участие представители кадровых служб компаний и экономически активные жители Калмыкии, работающие в организациях, где проводятся корпоративные мероприятия. 4% опрошенных эйчаров рассказали, что в их компаниях были случаи увольнения сотрудников из-за ненадлежащего поведения на корпоративе: 3% указали на то, что работник уволился по собственной инициативе, 1% — что решение о расставании приняло руководство. О подобных случаях вспомнили и 10% работающих жителей Калмыкии: 5% рассказали, что инициатива исходила от провинившегося сотрудника, еще 5% — от руководства. Большинство работников 78% не смогли вспомнить подобных ситуаций. Опрос был проведен с 20 по 29 ноября. Количество респондентов не указывается. Быть в курсе Прислать новость

Кроме этого, 23,4% респондентов заявили, что боятся порчи одежды или другого имущества, а 12,3% опасаются, что на корпоративе будут невкусные или некачественные еда и напитки. Стыдные ситуации под действием алкоголя пугают 8,1% россиян. А 6,5% переживают, что на мероприятии у них будет одинаковая с коллегами одежда. Читайте Inc. в Telegram

«Покусал начальника»: пермяки рассказали об увольнении после корпоратива Каждый десятый житель Перми стал свидетелем увольнения коллег из-за ненадлежащего поведения на корпоративе. Об этом свидетельствуют результаты опроса экономически активных граждан, имеющих опыт работы, рассказали URA.RU в сервисе SuperJob. Подробнее на ura.ru

«Покусал начальника»: пермяки рассказали об увольнении после корпоратива 11% пермяков вспомнили о случаях увольнениях коллег после корпоратива. Большинство работников 80% не смогли вспомнить таких прецедентов «даже после самых безобразных корпоративов».

SuperJob: курганцы лишились работы из-за выходок на корпоративах После бурных корпоративов некоторые курганцы, отличившиеся непристойным поведением и устроившие неприглядные выходки, лишились своих должностей. О таких случаях сообщает сервис по поиску работы SuperJob. Подробнее на ura.ru

14% казанцев сообщили об увольнениях из-за плохого поведения на корпоративе 6% опрошенных указали на то, что увольнение из-за ненадлежащего поведения на корпоративе было инициировано сотрудником, а 8% — руководством. Среди респондентов чаще всего с такими случаями увольнения сталкивались казанцы старше 45 лет, чем молодежь. Фото: Коммерсантъ / Роман Яровицын

Туляки рассказали об увольнениях коллег после «удачного» корпоратива По данным сервиса по поиску высокооплачиваемой работы, 12% туляков сталкивались с увольнением сотрудников после корпоративных вечеринок. Читать далее... TULA.SMI. Не только новости Подписаться

Большинство россиян боятся на корпоративах нелепых конкурсов и пьяных коллег. Ещё в топ-5 неприятных ситуаций, которые могут возникнуть на корпоративах вошли: длинные и скучные официальные речи, танцы на столах и неожиданные признания в любви от коллег. Опрос показал, что мужчины чаще женщин посещают корпоративные праздники — 64% против 36%. А основная аудитория праздничных мероприятий — работники в возрасте от 26 до 50 лет. Ходите на корпоративы? — да, это же весело — нет, хватает встреч с коллегами в рабочее время