11 ноября депутаты Госдумы в третьем чтении приняли закон об обязательной отработке в государственных и муниципальных медучреждениях для выпускников медицинских вузов и колледжей сроком до трёх лет Нарушившим контракт грозят крупные штрафы Приводятся тревожные цифры нехватка 23 300 врачей и 63 600 специалистов из числа среднего медперсонала Две трети врачей работают на полторы ставки и больше а нагрузка на терапевтов превышает норму на 65 Министр здравоохранения Михаил Мурашко выступая на сегодняшнем заседании Госдумы сказал Сегодняшнее решение меняет ситуацию по обеспечению именно кадровыми медицинскими работниками системы здравоохранения Ряд решений которые были приняты ранее такие как выплаты первичному звену и социальные выплаты в малых населенных пунктах они привели к увеличению количества медицинских работников особенно в малых населенных пунктах За последние три года объемы помощи сельскому медицинскому населению увеличились в два раза Поэтому такие решения однозначно меняют доступность и качество медицинской помощи
Саммит прошел в рамках 80 й сессии Генеральной ассамблеи ООН Его участниками стали более 40 глав государств и правительств свыше 230 министров и около 14 тыс делегатов от 6000 неправительственных организаций Основная цель встречи дать новый импульс достижению 17 Целей устойчивого развития ООН до 2030 года В программу мероприятия вошли пленарные заседания круглые столы посвященные борьбе с бедностью занятости достойному труду и социальной интеграции Российскую делегацию возглавил министр труда и социальной защиты РФ Антон Котяков В ее состав вошел секретарь ФНПР по международному сотрудничеству Алексей Жарков Для российских профсоюзов крайне важно сегодня быть в международной повестке На полях саммита состоялись неформальные контакты с руководством МОТ Международной конфедерации профсоюзов и делегатами ряда зарубежных профцентров Мы не находимся в изоляции и готовы к конструктивному диалогу прокомментировал Алексей Жарков Подробнее о мероприятии читайте на сайте ФНПР
Премия учреждена по поручению Президента РФ Владимира Путина и проводится Российским союзом промышленников и предпринимателей при партнерстве ФНПР К участию приглашаются российские компании соблюдающие принципы ответственного ведения бизнеса и раскрывающие информацию об этом в публикуемой отчётности по устойчивому развитию или его направлениям Победители получат право использовать статусный логотип в течение года Ключевые даты Прием заявок до 15 декабря 2025 года Церемония награждения март апрель 2026 года на съезде РСПП Подробности и подача заявок на сайте РСПП
Минтруд России предлагает продлить использование системы индикаторов риска нарушений трудовых прав до 31 декабря 2026 года Действующие 9 индикаторов позволяют выявлять потенциальные нарушения как у работников по трудовым договорам так и у самозанятых граждан ФНПР поддерживает продление данной системы С начала 2025 года система уже помогла восстановить права почти 11 тысячам работников Индикаторы не означают факт нарушения но сигнализируют о его высокой вероятности позволяя Роструду проводить целенаправленные проверки Сегодня индикаторы риска это единственный реальный хоть и недостаточный инструмент который позволяет трудовому надзору хоть как то контролировать деятельность работодателей Сложившаяся ситуация с проверками не может не вызывать тревоги Так называемый снятый мораторий на деле продолжает действовать лишь сменив вывеску Фактически от полноценных проверок остались лишь профилактические визиты В этом контексте индикаторы риска выполняют роль предохранителя Они позволяют надзорным органам адресно выйти на предприятие но только в том случае если механизм сработал и появились признаки реальной угрозы трудовым правам граждан и в первую очередь фундаментальному праву на безопасные условия труда прокомментировал заместитель председателя Давид Кришталь
В офисе Центрального Совета Горно металлургического профсоюза России состоялась встреча председателя ФНПР Сергея Черногаева руководства ГМПР с профсоюзным активом первичной организации ПАО Северсталь Делегация из 22 профактивистов посетила столицу с ключевой целью донести наболевшие вопросы рядовых членов профсоюза и обсудить стратегические задачи в современных условиях Открывая встречу Сергей Черногаев обозначил широкий спектр вызовов стоящих сегодня перед профсоюзным движением от цифровизации до демографии Особое внимание было уделено цифровой трансформации профсоюзов Создание личных кабинетов для членов профсоюзов это не просто технологический шаг Это прямой канал связи каждого работника с руководством и экспертами что делает нашу работу оперативнее и расширяет спектр консультаций от трудовых споров до жилищных и социальных вопросов отметил лидер ФНПР В своем выступлении Сергей Черногаев выделил участие ФНПР в реализации корпоративно демографических стандартов как один из ключевых приоритетов Наша общая задача закрепить в коллективных договорах конкретные гарантии достойной заработной платы доступного жилья и адресной поддержки семей с детьми Это прямой вклад профсоюзов в улучшение демографической ситуации и качества жизни работников заявил он
В Москве состоялся первое заседание Совета по реализации государственной демографической и семейной политики В его работе принял участие Президент России Владимир Путин На повестке региональный опыт меры поддержки студенческих семей внедрение корпоративных демографических стандартов сохранение репродуктивного здоровья населения и предложения по решению жилищных вопросов семей с детьми Прочесть текстовую трансляцию можно на сайте Президента РФ Корпоративный демографический стандарт а также рекомендации по его применению были разработаны с участием профсоюзов и утверждены решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально трудовых отношений в 2024 году Сегодня задача и профсоюзов и работодателей продвигать включение положений корпоративного демографического стандарта в коллективные договоры для поддержки работников которые только планируют создание семьи и работников с семейными обязанностями сказал председатель ФНПР член Совета в комментарии газете Солидарность
В Москве состоялся VIII съезд Общероссийского профсоюза работников физической культуры спорта и туризма РФ В его работе приняли участие заместитель председателя ФНПР Андрей Титов министр спорта РФ Михаил Дегтярев председатель Правления Союза работодателей в сфере физической культуры и спорта Михаил Мамиашвили Юристы профсоюза обеспечили полное восстановление членства Паралимпийского комитета России в Международном паралимпийском комитете что позволило сборной России выступать под своим флагом и гимном Кроме того профсоюз добился сохранения в Единых рекомендациях нормы позволяющей учреждениям готовящим паралимпийцев и сурдлимпийцев устанавливать работникам стимулирующие выплаты к ставке заработной платы окладу должностному окладу в размере 15 Заместитель председателя ФНПР Андрей Титов в своем выступлении отметил большой вклад профсоюза в развитие социального партнерства в отрасли По итогам открытого голосования председателем профсоюза избран Михаил Гусев директор Федерального центра подготовки спортивного резерва Минспорта России
Конкурс Лучший по профессии традиционно проходит при поддержке ФНПР В 2025 году количество номинаций увеличено до 20 введена единая система регистрации участников установлены сроки проведения региональных и федеральных этапов Конкурс стал частью национального проекта Кадры Уже проведены более 200 региональных этапов конкурса в 73 субъектах РФ Участие в конкурсе приняли победители более 70 отраслевых и корпоративных чемпионатов Современные конкурсы профессионального мастерства в нашей стране сохранились и развиваются благодаря профсоюзам которые в далёкие девяностые и нулевые организовывали конкурсы Московские мастера Мастера Центральной России Мастера России Цель системы конкурсов Лучший по профессии состоит в том чтобы показать красоту и раскрыть творческий потенциал рабочей профессии помочь молодым людям и не только найти себя и реализоваться в сфере востребованных профессий прокомментировала заместитель председателя ФНПР Нина Кузьмина
В Красноярске объявили итоги всероссийской оценки лучших практик наставничества За звание лидеров боролись проекты и практики из разных сфер образования предпринимательства госслужбы и социальной сферы Итоги 36 проектов победителей 309 заявок из всех отраслей Генеральные партнеры Мастерская управления Сенеж РСПП ФНПР ОПОРА РОССИИ Правительство Красноярского края Команда авторов закона закрепившего трудовые права наставников в ТК РФ Игорь Кастюкевич Екатерина Стенякина и Артем Метелев выдвинутая ФНПР стала лидерами в номинации Существенный вклад в развитие нормативно законодательной базы наставничества Конкурс стал важным шагом в развитии культуры наставничества в России Узнать имена всех победителей можно на сайте проекта
Федеральное медико биологическое агентство России утвердило масштабные рекомендации для работодателей направленные на создание современной инфраструктуры здоровьесбережения работников Документ одобрен РТК Профсоюзы поддерживают представленный ФМБА подход который сохранил опыт цеховой медицины советского периода преумножив его современными методами и подходами к трудовому долголетию работников Подробнее о рекомендациях ФМБА читайте на сайте ФНПР
