iknowbiz

Упрощение переводов бумаг между брокерами с 1 сентября 2026 года Друзья, есть отличные новости для инвесторов! С 1 сентября 2026 года Центральный банк России планирует упростить процесс перевода ценных бумаг между брокерами. Это значит, что вы сможете легче и быстрее перемещать свои активы. Теперь междепозитарные Me2Me-переводы станут более удобными. Например, у вас будет возможность переводить бумаги от одного брокера к другому без необходимости подачи встречного поручения на зачисление. Это существенно упростит процесс. ⏱ Кроме того, будут установлены чёткие требования к максимальному времени проведения перевода. Это значит, что вы сможете быть уверены, что ваши сделки будут завершены быстрее, чем раньше. Депозитарии также будут автоматически предзаполнять поля, чтобы вам было проще выбрать нужную ценную бумагу, брокера для списания и зачисления. Вам останется только поставить подпись.

В России планируют ввести фиксированные цены на ряд товаров, имеющих социальное значение Идея заключается в увеличении доли долгосрочных контрактов между производителями и торговыми сетями, в которых будет установлена фиксированная стоимость. В настоящее время, например, около 70–80% поставок куриных яиц и 50–60% овощей осуществляется по таким контрактам. Однако, как отметили участники недавнего совещания, эти проценты не являются стабильными и могут снижаться. Правительство определит список товаров, цена на которые будет фиксироваться. В Федеральной антимонопольной службе и среди производителей считают, что такая инициатива поможет удержать цены на продукты на стабильном уровне. В то же время представители торговых сетей предостерегают, что участники, согласившиеся на фиксацию цен, могут оказаться в уязвимом положении по сравнению с конкурентами, не связавшими себя такими обязательствами.

ЦБ планирует ввести более строгие меры ответственности за предоставление запутанной информации для инвесторов Вместе с Минфином регулятор инициировал законопроект, который предполагает санкции не только за явные ложные сведения, но и за манипуляции, связанные с введением в заблуждение. Это означает, что даже информация, которая не является ложной в прямом смысле, но может запутать инвесторов, будет рассматриваться как потенциальная угроза. Риски для частных инвесторов могут возникать не только из-за публикаций в СМИ и других информационных источников, но также от руководства компаний, которое может использовать неопределенные или противоречивые формулировки в своих заявлениях, интервью и публичных выступлениях.

Дивидендные выплаты в 2025 году могут сократиться на 22–24% По прогнозам, общий объем дивидендных выплат в 2025 году снизится на 22–24%. Недавний дивидендный сезон завершился хуже ожидаемого: выплаты оказались на полтриллиона рублей ниже, чем в прошлом году. Множество крупных компаний уже начали отказываться от дивидендов, а некоторые из них полностью исключили распределение прибыли за 2024 год. Особенно это касается экспортеров, таких как металлурги, нефтяники и химические компании, которые теряют часть прибыли из-за укрепления рубля. В результате их долларовая выручка, пересчитанная в рубли, снижается, в то время как расходы остаются неизменными. По оценкам экспертов, к концу 2025 года дивидендные выплаты крупнейших компаний из индекса Мосбиржи составят 2,95 трлн рублей, что на 850 млрд рублей меньше по сравнению с предыдущим годом. Снижение прибыли компаний связывают с колебаниями курса рубля, жесткой денежно-кредитной политикой Центробанка и текущими геополитическими вызовами.

ЦБ обновил требования для получения статуса квалифицированного инвестора С 28 июля 2025 года вступят в силу новые правила. Средний годовой доход за последние два года теперь должен составлять минимум 12 млн рублей, вместо прежних 20 млн. Если у вас есть профильный диплом или международный сертификат, эта сумма снижается до 6 млн рублей ЦБ также уточнил список допустимых дипломов: «Финансы и кредит», «Налоги», «Бухучет», CFA и другие Критерии для сделок: необходимо совершать не менее десяти сделок в квартал на сумму от 6 млн рублей. Что касается активов, их минимальный объем должен составлять 12 млн рублей с 2026 года — 24 млн рублей Для юридических лиц требования следующие: собственный капитал от 200 млн рублей или объем сделок с производными инструментами не менее 50 млн. Также возможен критерий по выручке за последний отчетный год — не менее 2 млрд рублей.

Минтруд предлагает повысить МРОТ С 1 января 2026 года минимальный размер оплаты труда в России может увеличиться до 27 093 рублей. Об этом сообщил глава Минтруда Антон Котяков, подчеркнув, что это решение соответствует поручению президента о росте МРОТ с опережением инфляции. Ожидается, что увеличение составит впечатляющие 20,7%, что выше уровня инфляции. Это изменение затронет около 4,6 млн граждан. На данный момент размер МРОТ составляет 22 440 рублей, и его повышение станет важным шагом к улучшению качества жизни. МРОТ устанавливается в соответствии с федеральным законодательством, которое требует, чтобы его размер не был ниже 48% медианной заработной платы за предыдущий год. Тем не менее, стоит учитывать и недавние решения Конституционного суда. В сентябре 2024 года он запретил включать надбавки за дополнительную работу в состав зарплаты учителей, если она не превышает МРОТ.

Биржевые инвестиции в строящееся жилье: ЗПИФы могут выйти на торги Инвестиционные фонды в строящееся жилье — закрытые паевые инвестиционные фонды для квалифицированных инвесторов — вскоре могут появиться на бирже. Сейчас они доступны только через управляющие компании. Это может оживить рынок новостроек и добавить ликвидности. Пока на торгах доступны только фонды с коммерческой или готовой жилой недвижимостью. Объем таких фондов за год вырос на 36,5%, до 224,7 млрд рублей.

Недавний опрос показал, что 20% жителей России испытывают ностальгию по своим рабочим будням во время отдыха И это каждый пятый Что интересно, женщины скучают по работе чаще мужчин. Многие из них отмечают, что работа помогает избежать домашних хлопот, таких как готовка, а обед в столовой или кафе приносит разнообразие в повседневную жизнь. Исследование также выявило, что среди респондентов с доходом ниже 50 тысяч рублей количество тех, кто скучает по работе, значительно выше. Каждый пятый из этой группы отмечает, что работа стала для них привычной рутиной, без которой скучно проводить отпуск. Но не все так печально! Более половины участников опроса признались, что в отпуске они наслаждаются отдыхом и не испытывают грусти. Вот это нормальные люди, вот это мы понимаем.

Более чем у трети россиян нет накоплений Согласно недавнему опросу, 38% россиян не имеют никаких накоплений. Это очень тревожная статистика, особенно в условиях экономической нестабильности. Несколько фактов из исследования: 24% имеющих накопления могут продержаться без зарплаты от 1 до 2 месяцев 13% граждан смогут прожить без дохода менее месяца 12% — от 3 до 6 месяцев 7% — от полугода до года Лишь 6% россиян могут прожить на «подушке безопасности» больше года В среднем, накоплений россиян хватает на 4 месяца жизни без зарплаты. Эти данные подчеркивают важность финансовой грамотности и создания резервов. Несмотря на это, 78% россиян активно следят за своим финансовым состоянием, а 80% умеют планировать свои доходы и расходы. Почти половина респондентов 45% планируют свои финансы на полгода вперед. P.S. Начните откладывать уже сегодня!

Минтруд инициирует значительные изменения в проверках бизнеса Вместо традиционных очных инспекций часть проверок планируется перевести в онлайн-формат. Это, в первую очередь, коснется сфер с низким уровнем риска, таких как торговля и консалтинг. В рамках нового подхода проверки соблюдения условий труда, включая продолжительность рабочего дня и ведение документации, могут перейти в цифровое пространство. Это, безусловно, облегчит жизнь многим компаниям, снижая их временные и финансовые затраты. Однако, как всегда, есть и обратная сторона медали. Переход на онлайн-проверки может привести к ослаблению контроля за соблюдением прав работников, что вызывает обоснованные опасения. В настоящее время на плановые проверки действует мораторий, но президент поставил задачу пересмотреть этот подход и найти более эффективные решения. Как вы считаете, сможет ли новый формат повысить эффективность проверок, или же это угрожает правам работников?