Финансовые трудности в больницах Карелии и Приморья: проблемы с зарплатами и оборудованием

Минздрав Карелии сообщил о серьёзных финансовых трудностях в Межрайонной больнице 1 При бывшем главвраче Евгении Шубине который сейчас возможно скрывается в Финляндии без согласования была изменена система оплаты труда стимулирующие выплаты резко выросли в том числе для управленцев Итог перерасход зарплат более чем на 40 млн рублей и почти полный проеденный бюджет Ситуацию усугубило недовыполнение планов по ОМС только на диспансеризации больница недополучила около 60 млн рублей Минздрав выделил учреждению более 50 млн рублей чтобы закрыть самые острые долги Отдельные вопросы возникли и к работе оборудования КТ снова вышел из строя из за отсутствия обслуживания несмотря на ранее выделенные средства Выводить больницу из кризиса придётся долго по подсчетам министерства на это уйдёт до двух лет Напомним в 2022 году на Шубина было заведено уголовное дело по статье о присвоении или растрате 5 5 5 Прислать новость

В Карелии сбежавший за границу главврач довел больницу до разорения Как сообщает Минздрав Карелии бывший главврач Евгений Шубин без согласования с министерством решил значительно увеличить стимулирующие выплаты работникам в том числе и себе Так в 2025 году перерасход по заработной плате составил более 40 миллионов рублей Более 95 расходов учреждения расходы на оплату труда при среднем значении по всем учреждениям здравоохранения республики 75 Основной источник финансирования больницы средства обязательного медицинского страхования которые поступают только после оказания медицинской помощи пациентам Одна из причин роста кредиторской задолженности недовыполнение плановых объемов медицинской помощи по ОМС Так по приоритетному направлению профилактическим мероприятиям диспансеризации углубленной диспансеризации профосмотрам и т д недополучено в 2025 году почти 60 миллионов рублей сообщили в Минздраве Карелии Источник

Медсестры Амурской областной больницы массово судятся из за того что им урезали зарплаты Медицинским работникам Амурской областной клинической больницы через суд удалось доказать что им незаконно уменьшили зарплаты Решения пока не вступили в законную силу Как сообщили в Благовещенском городском суде всего с аналогичными исками в суд обратились около 30 медсестер больницы и на сегодня вынесено уже несколько решений подтверждающих то что администрация больницы внесла незаконные изменения в условия оплаты труда своих сотрудников Подробнее здесь

Медики Красноармейской ЦРБ пожаловались губернатору на копеечные надбавки и долги Сотрудники Красноармейской центральной районной больницы заявили о занижении заработных плат и проблемах с начислением положенных средств Индексацию окладов которую требовалось провести еще с 15 июля 2024 года утвердили только 1 сентября 2025 года после вмешательства прокуратуры Однако в обмен на выполнение требований руководство учреждения в одностороннем порядке урезало стимулирующие выплаты В итоге с учетом всех коэффициентов врачи получили надбавку в размере 2300 рублей медсестры 1150 рублей а санитарки 580 рублей Администрация объясняет ситуацию острым дефицитом бюджета кредиторской задолженностью и арестом счетов из за чего в больнице нет средств даже на медикаменты При этом бухгалтерии юристам и управленческому персоналу начислили премии превышающие выплаты лечебному звену в 50 раз Компенсацию за год задержки индексации персонал также не получил Работники требуют личного вмешательства губернатора Приморья Олега Кожемяко В случае игнорирования проблемы коллектив намерен вынести обсуждение ситуации на уровень федеральных телеканалов Deitaru

Медики Курганской области через суд добиваются возврата льгот В Курганской области разгорается трудовой конфликт между персоналом Межрайонной больницы 2 и администрацией учреждения который уже перешел в судебную плоскость Медицинские работники подали иск в Лебяжьевский районный суд требуя отменить решения руководства приведшие к существенному сокращению их социальных гарантий Главными предметами спора стали урезанные отпуска и размер компенсаций за работу в тяжелых условиях Истцы настаивают на пересмотре текущих условий труда и отдыха В частности персонал требует вернуть продолжительность дополнительного отпуска к прежним показателям в 14 дней так как новая редакция внутренних документов сократила его ровно вдвое до семи дней Кроме того медики категорически не согласны с нынешним размером надбавки за вредность которая составляет всего 4 от оклада В исковом заявлении сотрудники добиваются повышения этой ставки до уровня 10 15 считая текущую компенсацию несоразмерной реальным нагрузкам Обострение ситуации произошло в августе 2025 года когда в больнице был утвержден новый коллективный договор Основанием для лишения персонала части привилегий стали результаты специальной оценки условий труда проведенной в 2024 году Однако врачи ставят под сомнение легитимность как самой оценки так и принятого на ее основе договора Коллектив утверждает что экспертиза рабочих мест проходила с нарушениями без реальных замеров вредных факторов а подписание документа администрация форсировала в сезон летних отпусков когда многие сотрудники отсутствовали Поддержать