Сокращение рабочего дня в России: прогноз на 2025 год

Россиянам рассказали о скором сокращении рабочего дня Продолжительность рабочего дня россиян может сократиться до семи часов 20-25 минут. Такое предположение высказал вице-президент «Опоры России» Дмитрий Пищальников. Подробнее на ura.ru

Продолжительность рабочего дня упадет на 12 минут Во второй половине текущего года средняя продолжительность рабочего дня в России может снизиться до 7 часов 20-25 минут. На сокращение рабочего дня влияют снижение деловой активности, объемов производства и сокращение потребительского спроса. Некоторые специалисты считают, что из-за уменьшения рабочего дня начнет расти число случаев частичной занятости и перехода на гибкие графики. Ко всему прочему, при замедлении экономики в ближайшее время доля работников со снижающимися доходами превысит 40%. «Основные риски включают дефицит квалифицированных кадров, высокие процентные ставки и ограниченный доступ к кредитам, продолжающееся падение производительности труда и сокращение потребительского спроса», — считают в общественной организации малого и среднего предпринимательства «Опора России». #россия #общество #работа #статистика

Продолжительность рабочего дня в России сократится еще на 12 минут По мнению экспертов, во второй половине 2025 года средняя продолжительность рабочего дня россиян может снизиться до 7 часов 20-25 минут. Тенденция связана с общей динамикой экономического развития - снижением деловой активности, объемов производства и сокращением потребительского спроса. Из-за этого увеличится количество случаев частичной занятости и перехода на гибкие графики работы. В июне Росстат сообщил, что с января по март 2025 года средняя длительность рабочего дня в России составила 7 часов 32 минуты. Впервые за три года этот показатель сократился на четыре минуты 0,1% относительно того же периода в 2024 году. Ранее в Госдуме предложили закрепить «короткую пятницу» на законодательном уровне.

Средняя продолжительность рабочего дня россиян может снизиться до 7 часов 20-25 минут во второй половине 2025 года, то есть еще на 7-12 минут, спрогнозировал для «Газеты.Ru» вице-президент «Опоры России» Дмитрий Пищальников.

В России прогнозируется дальнейшее уменьшение продолжительности рабочего дня на… 7–12 минут. Во второй половине 2025 года средняя продолжительность работы может составлять от 7 часов 20 до 25 минут. Такое изменение связано с общим снижением деловой активности и потребительского спроса. Множество компаний переходит на гибкие графики и частичную занятость. При этом доля сотрудников с уменьшающимися доходами может превысить 40%.

Во второй половине 2025 года продолжительность рабочего дня в России может сократиться до 7 часов 20-25 минут на 7-12 минут меньше , что связано с падением деловой активности, снижением производства и потребительского спроса, сообщил вице-президент «Опоры России» Дмитрий Пищальников. По его словам, это приведет к росту частичной занятости, и более 40% работников столкнутся со снижением доходов. Эксперт предупредил, что без мер по повышению производительности труда, налоговых льгот для бизнеса и стимулирования инвестиций страну ждет длительная стагнация с ухудшением уровня жизни. По данным Росстата, в 2025 году средний рабочий день уже сократился до 7 часов 32 минут, а реальные доходы снизились у каждого третьего россиянина.

Средняя продолжительность рабочего дня россиян во второй половине 2025 года может сократиться. Причину эксперты видят в негативной экономической динамике - деловая активность падает, производство и спрос тоже. Продажи бизнеса идут вниз, производственные мощности простаивают, а рабочий день - падает. Во второй половине 2025 года, ожидается сокращение рабочего дня россиян до 7 часов 20−25 минут, еще на 7-12 минут меньше чем в начале 2025.

Средняя продолжительность рабочего дня россиян может снизиться до 7 часов 20-25 минут во второй половине 2025 года, спрогнозировал вице-президент «Опоры России» Дмитрий Пищальников. Среди причин эксперты выделяют экономический спад, снижение деловой активности, падение объёмов производства и потребительского спроса. В таких условиях некоторые компании уже рассматривают вариант перехода на четырёхдневную рабочую неделю. Однако возникает важный вопрос: как это отразится на уровне зарплат? «Некоторые компании действительно пробуют переходить на четырёхдневную рабочую неделю или сокращать продолжительность рабочего дня. Но говорить о сформировавшейся тенденции пока преждевременно: предприятия принимают ситуативные решения. Поводом для обсуждения в данном случае стал автопром, где причины экономические, а не социально-трудовые. Чтобы сокращение рабочего времени стало реальным трендом, необходимо решить ключевой экономический вопрос: за чей счёт произойдёт переход. Многие забывают, что сокращенный график или рабочий день уже разрешен законом. Ничто не мешает работодателю и сотруднику — будь то родитель, молодой специалист или пенсионер — обсудить и договориться с работодателем об удобном графике, если это позволяет специфика деятельности», - Татьяна Баскина, заместитель генерального директора по работе с профессиональным сообществом, ANCOR. Подробнее - здесь #ancor_expert