Романтические отношения на работе: мнение работодателей и москвичей

Ну и к слову про 14 февраля. Известный сайт для поиска вакансий опросил российских работодателей. Оказалось, больше половины из них негативно относятся к служебным романам из-за падения эффективности сотрудников. 20% высказали уверенность, что романтика на работе наоборот оказывает положительное влияние. Четверть опрошенных боссов не увидела связи между любовью и качеством труда. Мнения?

Исследование: 18% москвичей поженились после служебного романа Аналитики сервиса Работа.ру провели исследование среди 1 тысячи респондентов и выяснили, что москвичи думают о романтических отношениях на работе. Результаты есть в распоряжении издания «Вести Подмосковья». Так, 54% опрошенных относятся к этой теме нейтрально. По их мнению, каждый сам волен выбирать, где и с кем знакомиться. 18% считают служебные романы положительным явлениям, если из-за этого не страдает основная деятельность. 13% уверены: на работе нужно только ей и заниматься, лучше обойтись без романов. 9% думают, что у романтики между коллегами много негативных последствий. 6% назвали работу идеальным местом для выбора пары. У 67% респондентов не было романов на рабочем месте, а у 33% – были. Мужчин в этом случае больше, чем женщин. У 49% служебный роман завершился расставанием, после которого с партнером больше не довелось пересечься. 17% сумели сохранить дружеские отношения и продолжили вместе работать. Есть и москвичи, которые остались на одной работе, но долго адаптировались к возвращению в роль «просто коллег» 4% . Некоторые расстались и стали полностью игнорировать друг друга на работе 4% . Сохранили отношения и продолжили трудиться над общими задачами 10%, а еще 18% – поженились.

Каждый пятый офисный роман в России заканчивается браком. Аналитики из службы по поиску работы обнаружили, что чаще всего такие отношения заканчиваются разрывом, и каждый третий житель страны хотя бы раз вступал в романтические отношения с коллегой. Четверть опрошенных считает, что начинать романтические отношения на работе не стоит. После разрыва отношений 45% пар коллег больше не встречаются на работе, 17% смогли сохранить дружеские отношения, а 3% игнорируют друг друга.

Каждый 5 работодатель в Челябинске недоволен служебными романами в коллективе Аналитики популярного сервиса по поиску работы провели опрос и выяснили отношение работодателей Челябинской области к служебным романам. Кроме того, начальники рассказали, к каким проблемам могут приводить подобные отношения между подчиненными. По данным опроса, примерно каждый пятый работодатель выражает недовольство, когда в организации возникают влюбленные пары. При этом почти каждый четвертый начальник положительно относится к отношениям между подчиненными, 59% опрошенных сохраняют нейтральную позицию. При этом 40% работодателей региона отметили, что служебные романы плохо сказываются на результатах и эффективности работы. Влюбленные сотрудники, по наблюдениям начальства, отвлекаются на совместные перерывы, опаздывают и в рабочее время переписываются в мессенджерах. Подпишись Пришли новость

Более половины опрошенных россиян считают служебные романы нормой 68% опрошенных граждан нормально относятся к романам на работе. Об этом свидетельствуют результаты опроса ВЦИОМ. Почти треть россиян встречают свою половинку на работе или учебе и столько же когда-либо испытывали романтические чувства к коллегам. А вот 20% считают, что романтические отношения между коллегами - это не очень хорошо, но с этим можно смириться. А как вы относитесь к служебному роману? - это нормально - не считаю это хорошим -24

68% россиян считают нормальным заводить романы на работе, — опрос 20% уверены, что это не очень хорошо, но приемлемо. Еще 7% против таких отношений. Всё обо Всем. Факты.

HR-специалисты провели опрос работодателей, чтобы выяснить, как они относятся к романтическим отношениям в коллективе. Больше половины опрошенных работодателей 55% относятся к служебным романам негативно. Считают, что они плохо влияют на эффективность работы. 20% сообщают, что любовь на рабочем месте, наоборот, положительно влияет на результаты труда. 25% вообще сказали, что не видят взаимосвязи между романтическими отношениями и выполнением KPI. На остальные вопросы представители работодателей ответили так: 51% опрошенных заявили, что романтические отношения являются поводом для сплетен и слухов среди коллег. 38% беспокоятся, что в случае ухода из компании одного из партнеров возможна утечка конфиденциальных данных. Остальные переживают, что после расставания пары коллектив может расколоться на два противоборствующих лагеря. А вы как считаете – есть ли место романам на работе? – конечно! – на работе надо работать

Каждый пятый служебный роман в России заканчивается свадьбой Аналитики сервиса по поиску работы узнали, что чаще такие отношения всё-таки завершаются расставанием, при этом каждый третий житель страны хоть раз вступал в отношения с коллегой. А четверть опрошенных считает, что на работе заводить отношения точно не стоит. После разрыва 45% пар коллег больше не пересекаются на рабочем месте, 17% смогли сохранить дружеские отношения, а 3% друг друга игнорируют. В личном общении человек может проявлять себя совсем не так, как на профессиональном уровне, предупредил клинический психолог и бизнес-тренер Дмитрий Кудряшов: Достижения в работе могут быть только одним из проявлений человека, которые требуют от него больших усилий, и тогда, приходя домой, он хочет расслабиться, переключиться, перестать быть таким волевым и принимать решение. Или, наоборот, на работе он подчинённый, а дома хочет покомандовать. <...> Если супруги и на работе весь день проводят вместе, это скорее минус. Здесь никакой негативной коннотации нет, но каждому из нас нужно временное переключение, нужно побыть в другой роли, пообщаться с другими людьми.

Каждая пятая офисная связь в России заканчивается браком. Согласно аналитикам службы по трудоустройству, большинство таких отношений разрывается, и каждый третий житель страны хотя бы раз вступал в романтические отношения с коллегой. Четверть опрошенных считает, что начинать романтические отношения на рабочем месте не стоит. После окончания отношений 45% пар больше не работают вместе, 17% смогли сохранить дружеские отношения, а 3% игнорируют друг друга.

‍ ‍ Служебный роман…или как сделать жизнь чуточку веселее Почти треть россиян испытывали романтические чувства к своим коллегам 28% . В 11% случаев это не привело к отношениям, но 8% закончились браком. Еще 5% не решились рассказать о своих чувствах коллеге, а 4% признались, что какое-то время находились в отношениях с коллегой. Женщины чаще, чем мужчины, говорят, что никогда не испытывали романтических чувств к коллегам 69% vs. 52% . Мужчины чаще питают трепетные чувства к коллегам 36% vs. 23% , они же в 2 раза чаще говорят, что это не привело к реальным отношениям 15% vs. 8% . Женщины чаще готовы поддержать запрет служебных романов на работе 30% vs. 23% среди мужчин , а мужчины чаще говорят, что романтические отношения между коллегами повышают работоспособность и улучшают атмосферу в коллективе 18% vs. 13% среди женщин . 66% считают, что романтические отношения в коллективе вредят рабочему процессу. 48% высказались против запрета на романтические отношения в коллективе. ——— Восприятие служебных романов заметно меняется в зависимости от того, имеют ли люди личный опыт романтических отношений с коллегами: Те, для кого служебный роман закончился браком, чаще других убеждены, что такие отношения могут привести к серьезным отношениям 80% vs. 47% среди тех, кто никогда не испытывал романтических чувств к коллегам . В этой группе, а также среди тех, кто имел отношения с коллегами, выше процент считающих, что служебные романы положительно влияют на атмосферу в коллективе 28% vs. 11% среди тех, кто никогда не испытывал романтических чувств к коллегам ; они чаще высказываются против запрета служебных романов на работе 67-71% , чаще ставят ценность чувств выше рабочего процесса 66-59% и чаще считают возможным эффективно выстраивать рабочий процесс даже после окончания отношений 60-62% . AMMIAC. Подписаться