В Саратовской и Приморской областях молодые специалисты получили поддержку для трудоустройства

Будущих мам чествуют сегодня в Вологодской области Во всех учреждениях соцобслуживания Вологодской области прошли мероприятия, посвященные Всероссийскому Дню беременных. Губернатор Георгий Филимонов отметил, что в регионе реализуется программа «Семья – оплот Русского Севера», направленная на поддержку молодых родителей и повышение рождаемости. С 2025 года в регионе действуют новые меры поддержки: 500 тыс. руб. — семьям при рождении третьего ребенка; 150 тыс. руб. — региональный маткапитал на четвертого ребенка; 100 тыс. руб. — молодым мамам до 25 лет за первого ребенка; до 91 тыс. руб. — компенсация за обучение одного из родителей-студентов. Также создаются Центры молодого родителя, пункты проката вещей для новорожденных, а врачи получают выплаты за сохранение беременности. Правительство Вологодской области

‍ В Вологодской области женщины до 25 лет, родившие первого ребенка в период с 1 января 2025 года по 31 декабря 2027 года, имеют право на единовременную выплату в размере 100 тыс рублей, «Выплата вошла в новую демографическую программу Губернатора области «Семья – оплот Русского Севера» и в национальный проект «Семья», – говорит замгубернатора по социальной политике региона Александр Ершов. – Она назначается по заявлению, которое можно подать в МФЦ или в филиале Центра социальных выплат по месту жительства". По вопросам назначения единовременной выплаты можно обращаться в филиал Центра социальных выплат по месту жительства или по телефону контакт-центра 8-8172-23-99-70. Замгубернатора добавил, что с начала года за этой мерой поддержки обратилась уже 251 молодая мама.

БОЛЬШЕ 200 МОЛОДЫХ ПРОМЫШЛЕННИКОВ ПОЛУЧИЛИ РЕГИОНАЛЬНУЮ ПОДДЕРЖКУ В Саратовской области единовременную выплату за трудоустройство на предприятия по наиболее востребованным позициям получили уже 218 молодых специалистов. Эта мера поддержки была введена в 2023 году. В 2024 году в рамках региональной программы развития промышленности единовременные денежные выплаты получили 153 молодых специалиста. Сумма помощи составила 52,5 миллиона рублей. Среди получивших поддержку – 146 выпускников вузов и 7 выпускников профессиональных образовательных организаций. Им за первое после получения дипломов трудоустройство по профессии положено по 350 и 200 тысяч рублей соответственно. Всего в 2023-2024 годах единовременные денежные выплаты получили 218 молодых специалистов. 189 из них нашли работу на предприятиях оборонной промышленности.

‍ ‍ ‍ 300 вологжанам уже оказана помощь по программе «Семья - оплот Русского Севера» На Вологодчине подвели промежуточные итоги предоставления мер социальной поддержки семей при рождении детей. За три месяца в регионе предоставили выплаты: 214 вологжанкам до 25 лет, родившим первенцев, — единовременную выплату в 100 тыс. руб.; 72 молодым семьям до 35 лет , в которых родились трое детей или последующие дети , — единовременную выплату в 300 тыс. руб.; 5 молодым семьям до 35 лет — ежемесячную компенсацию за найм жилья до 20 тыс. руб. Губернатор Георгий Филимонов напомнил, что в рамках региональной программы, помимо названных, действуют следующие меры поддержки: до 91 тыс. руб. — оплата стоимости обучения одному из родителей-студентов в возрасте до 25 лет при рождении ребенка в семье; 500 тыс. руб. — субсидия на улучшение жилищных условий в случае рождения третьего или последующего ребенка; 150 тыс. руб. — региональный материнский капитал «Большая семья» при рождении 4-го ребенка и последующих. Выплаты предоставляются при рождении детей с 1 января 2025 года. Обратиться за ними можно в МФЦ или филиал Центра социальных выплат. Подробнее — по телефонам 8-8172-23-99-70 или 122.

Как ранее отмечали эксперты, благодаря усилиям Губернатора О. Кожемяко впервые за долгие годы в Приморском крае стали системно подходить к развитию системы профессионального образования. Однако модернизация учреждений СПО – не единственное направление в решении проблемы привлечения молодых специалистов в стратегически важные сферы деятельности. За последние годы в Приморском крае по инициативе О. Кожемяко был внедрен ряд мер поддержки для молодых специалистов бюджетной сферы, предусматривающих широкий набор стимулов в первые годы после трудоустройства. Активными темпами реализуется программа строительства арендного жилья, причем ее география охватывает всё больше муниципалитетов. Наконец, молодые специалисты в приоритетных для Приморья отраслях могут ежемесячно получать доплату к заработной плате в размере от 12 до 22 тысяч рублей – такую возможность дает конкурс, ежегодно проводимый краевым правительством. В 2025г. данную меру поддержки предполагается распространить на 500 человек в возрасте до 35 лет.

Умный помощник, который всегда под рукой

251 молодая мама получила единовременную выплату за рождение первенца В Вологодской области продолжает работать единовременная выплата 100 000 рублей для молодых мам до 25 лет, родивших первого ребенка с 1 января 2025 года по 31 декабря 2027 года. Подать заявление можно в МФЦ или филиале Центра социальных выплат по месту жительства. «Эта мера поддержки – часть новой демографической программы "Семья – оплот Русского Севера" и нацпроекта "Семья"», – отметил замгубернатора Александр Ершов. С информацией о всех мерах поддержки семей с детьми можно ознакомиться на портале Правительства области в разделе «Меры поддержки семей Вологодчины». Правительство Вологодской области

Более 250 молодых вологжанок уже обратились за выплатой на первенца. Единовременная выплата в размере 100 тысяч рублей предоставляется женщинам в возрасте до 25 лет, родившим первого ребенка в период с 1 января 2025 года по 31 декабря 2027 года. Выплата вошла в новую демографическую программу Губернатора области «Семья – оплот Русского Севера» и в национальный проект «Семья». Она назначается по заявлению, которое можно подать в МФЦ или в центре социальных выплат. С начала года за такой мерой поддержки обратилась уже 251 молодая мама. По вопросам назначения единовременной выплаты можно обращаться по телефону контакт-центра: 8-8172-23-99-70. Напомним, что в рамках программы также действуют и другие меры поддержки: 91 тыс. руб. в год – компенсация обучения одному из родителей-студентов при рождении ребёнка в возрасте до 25 лет; 500 тыс. руб. — субсидия на улучшение жилищных условий при рождении третьего и последующих детей; 150 тыс. руб. – региональный маткапитал на четвертого и последующих детей. #Во35 #Новости35_соцзащита #командаФилимонова Александр Ершов Александр Ершов

Порядка 300 молодых родителей воспользовались мерами поддержки программы «Семья — оплот Русского Севера» сообщил губернатор Вологодской области Георгий Филимонов. По его информации были подведены промежуточные итоги предоставления мер социальной поддержки семей при рождении детей. За три месяца выплаты получили: 214 вологжанки до 25 лет, родившие первенцев, — единовременную выплату в 100 тыс. руб.; 72 молодые семьи до 35 лет , в которых родились третий или последующий ребенок, — единовременную выплату в 300 тыс. руб.; 5 молодым семьям до 35 лет — ежемесячную компенсацию за найм жилья до 20 тыс. руб. Георгий Филимонов отметил, что в рамках региональной программы также действуют следующие меры поддержки: Оплата стоимости обучения одному из родителей-студентов в возрасте до 25 лет при рождении ребёнка в семье — до 91 тыс. руб.; Субсидия на улучшение жилищных условий в случае рождения третьего или последующего ребёнка — 500 тыс. руб.; Региональный материнский капитал «Большая семья» при рождении 4-го ребёнка и последующих — 150 тыс. руб. Выплаты предоставляются при рождении детей с 1 января 2025 года. Глава Вологодчины указал на новые услуги, введённые для облегчения жизни молодых родителей: Комнаты матери и ребёнка в университетах и вузах; Пункты проката предметов для новорождённых; Социальные няни — кратковременный присмотр и уход на дому за детьми от 1 года до 3 лет. Услугами пункта проката уже воспользовались 46 семей, ещё 42-м помогли социальные няни. Вологодчина сильна большими и крепкими семьями. Создаются условия для их процветания и преумножения, а также для обеспечения достойного ухода и воспитания, отметил Георгий Филимонов.

БОЛЬШЕ 200 МОЛОДЫХ ПРОМЫШЛЕННИКОВ ПОЛУЧИЛИ РЕГИОНАЛЬНУЮ ПОДДЕРЖКУ В Саратовской области единовременную выплату за трудоустройство на предприятия по наиболее востребованным позициям получили уже 218 молодых специалистов. Эта мера поддержки была введена в 2023 году. В 2024 году в рамках региональной программы развития промышленности единовременные денежные выплаты получили 153 молодых специалиста. Сумма помощи составила 52,5 миллиона рублей. Среди получивших поддержку – 146 выпускников вузов и 7 выпускников профессиональных образовательных организаций. Им за первое после получения дипломов трудоустройство по профессии положено по 350 и 200 тысяч рублей соответственно. Всего в 2023-2024 годах единовременные денежные выплаты получили 218 молодых специалистов. 189 из них нашли работу на предприятиях оборонной промышленности.

Кадры имеют значение. О ставропольском опыте развития кадрового потенциала в аграрной сфере Президент не раз говорил, что в современных условиях для России чрезвычайно важны кадры. Они должны быть и подготовлены, и устремлены в будущее. Именно люди — специалисты в разных сферах — составляют основу экономического развития. В регионах продолжают решать проблему кадрового дефицита. В Ставрополье, например, губернатор Владимир Владимиров в дуэте с региональным бизнесом обеспечивает высококлассными специалистами аграрный сектор. На днях в СтГАУ после капремонта открылся учебно-лабораторный корпус Института агробиологии и природных ресурсов. Реконструкция оценивается в 50 млн рублей — их вложил в развитие аграрного образования местный бизнес. Хороший пример синергии регионального бизнеса, образования и управленческой команды губернатора по развитию кадрового потенциала ключевой сферы экономики. Бизнес ресурсно вкладывается в образовательную инфраструктуру, правительство поддерживает аграрный бизнес объем краевой господдержки аграриев в 2025 году в Ставропольском крае составляет порядка 5,9 млрд рублей . А на выходе появляются новые возможности для того, чтобы молодые люди могли учиться и работать в родном регионе и быть ему полезными.