Молодые управленцы России изучают инновации Сахалина на встрече с губернатором

Модуль программы «Муравьев-Амурский 2030» стартует на Сахалине Целью образовательной программы является создание команды для государственной службы и институтов развития Дальнего Востока и Арктики. Один из 9 модулей программы пройдет на Сахалине. В рамках обучения участники посетят Водородный полигон Восточного водородного кластера и территорию опережающего развития «Горный воздух». Они познакомятся с инновационными проектами региона и обсудят их потенциал для экономического развития. Ключевым событием модуля станет рабочая встреча с губернатором Валерием Лимаренко, в рамках которой участники обсудят перспективы развития региона, а также роль цифровой трансформации в повышении эффективности управления. Также участников ждут: Образовательные блоки Посещение проектных офисов Сахалинской области Лекции по управлению на основе данных Подать заявку на участие в новом потоке программы можно до 1 7 марта. Подробнее об условиях на сайте.

Губернатор Сахалинской области встретился с участниками образовательной программы «Муравьев-Амурский 2030» Глава региона Валерий Лимаренко пообщался с молодыми лидерами третьего потока образовательной программы, которая объединяет представителей Дальнего Востока, Центральной России и Арктической зоны. Образовательная программа третьего потока охватывает управление в кризисах, цифровую трансформацию и оптимизацию процессов. Участники программы: Изучают ключевые подходы к преодолению современных вызовов. Разрабатывают решения для повышения эффективности государственного управления. Рассматривают примеры успешных инициатив, которые могут быть внедрены в регионах. Все технологии и управленческие решения должны преследовать одну конкретную цель – повышение качества жизни людей. В Сахалинской области уже накоплен опыт применения современных технологий в сферах медицины, соцзащиты, ЖКХ, строительства, дорожного хозяйства, бизнеса и образования. Новации значительно ускорили рабочие процессы и помогли жителям региона получать необходимые услуги быстро и качественно. Мы готовы поддерживать лучшие инициативы, которые принесут пользу жителям региона и всей стране, - отметил губернатор Валерий Лимаренко. Программа «Муравьев-Амурский 2030» реализуется Минвостокразвития России и зарекомендовала себя как эффективный инструмент подготовки кадров для регионального и государственного управления.

В Приамурье прибыли на стажировку курсанты программы «Муравьев-Амурский 2030» Шесть участников, среди которых четыре местных жителя и два представителя из Москвы и Казани, приехали в регион для получения практического опыта работы в госструктурах. Курировать участников будут руководители из различных министерств, а также аппарат Губернатора области и Правительства области. «Для меня эта программа – шанс глубже погрузиться в особенности регионального управления. Особенно интересен опыт работы в министерстве экономического развития области», - рассказал курсант программы Денис Хулукшинов. По завершении стажировки участники войдут в резерв управленческих кадров Приамурья, что откроет перед ними новые перспективы для карьерного роста

Курилы должны быть доступны для сахалинцев, а уже потом - для туристов, - такую позицию обозначил глава Сахалина Валерий Лимаренко на встрече с участниками программы «Муравьев-Амурский 2030», в рамках которой готовят управленцев для Дальнего Востока.

Плодотворная встреча прошла на Сахалине: представители предпринимательского сектора региона обсудили с главой области Валерием Лимаренко свои вопросы Так, в начале мероприятия индивидуальный предприниматель Илона Волошина затронула тему субсидий для негосударственных дошкольных учреждений, чем вызвала бурное обсуждение данного вопроса. Глава региона услышал проблему и заявил, что в этом году частные детские сады получат дополнительное финансирование: более 112 млн рублей направят на поддержку негосударственных дошкольных учреждений. По словам Валерия Лимаренко это поможет покрыть расходы на зарплаты педагогов, учебные материалы и игры. Отметим, что в настоящий момент в частных садах и группах присмотра на Сахалине воспитываются более 1200 детей от 2 месяцев до 7 лет. В добавок к своему решению он предложил бизнесменам поддерживать инициативу развития движения «Счастливое материнство» и создавать комфортные условия для женщин, которые совмещают карьеру и материнство. Например, сохранять рабочие места за мамами в декрете и помогать им с профессиональным ростом. «Когда ваши ценные сотрудники сообщают, что уходят в декрет, порадуйтесь за них. За мамочками должны как минимум сохраняться рабочие места, должны создаваться возможности для профессионального роста, обучения и повышения квалификации. Если женщина хочет пораньше выйти на работу, на помощь придут серебряные волонтеры и няни. Мы намерены увеличить рынок нянь в десять раз. Это тоже ниша для развития бизнеса», — отметил Валерий Лимаренко. Также во время диалога бизнеса и власти были подняты такие вопросы, как: Выездная диспансеризация для сотрудников предприятий, чтобы иметь возможность сохранить здоровье людей без отрыва от работы. Логистика грузов, идущих через Сахалин — сейчас рассматриваются новые маршруты через порт Корсаков и привлечение парома «Александр Деев». Развитие заправочной инфраструктуры для электрокаров и газомоторного транспорта: в настоящий момент создано 500 зарядных станций.

Валерий Лимаренко встретился с участниками образовательной программы «Муравьев-Амурский 2030» Эта программа нацелена на развитие управленческих навыков и подготовку молодых лидеров, охватывая территории Дальнего Востока, Центральной России и Арктической зоны. Об этом сообщили в пресс-службе правительства Сахалинской области. В Сахалинской области комплексная система управления регионом успешно функционирует уже несколько лет. Подробности читайте на сайте. ——— : Прислать нам новость:

Молодые управленцы со всей России познакомились с инновациями Сахалина Курсанты образовательной программы «Муравьев-Амурский 2030», среди которых представители более 20 регионов России, приняли участие во встрече с главой Сахалинской области Валерием Лимаренко. Не секрет, что островной регион вызывает интерес у молодых управленцев, ведь это место — настоящая кладезь различных инноваций. «Все технологии и управленческие решения должны преследовать одну конкретную цель – повышение качества жизни людей. В Сахалинской области уже накоплен опыт применения современных технологий в сферах медицины, соцзащиты, ЖКХ, строительства, дорожного хозяйства, бизнеса и образования. Новации значительно ускорили рабочие процессы и помогли жителям региона получать необходимые услуги быстро и качественно. Мы заботимся о людях, и вся система управления выстроена в этой логике. Уверен, новый опыт, новые знания помогут вам реализовать масштабные идеи. Мы готовы поддерживать лучшие инициативы, которые принесут пользу жителям региона и всей стране», — отметил, обращаясь к участникам образовательной программы, Валерий Лимаренко. Так, губернатор рассказал участникам программы про то, что в регионе действует система управления, которая делает жизнь людей комфортнее. Например, благодаря ей, в медицине внедрили новые подходы и теперь за графиками врачей следит проектный офис, а доступность талончиков выросла на 30%. А в Другой пример цифровизации — сервис «Мой управдом», помогающий решать вопросы содержания домов и дворов. И еще, на Сахалине используют даже беспилотники: они нужны для борьбы со свалками и лесными пожарами. В ходе диалога с курсантами, Валерий Лимаренко поделился планами по развитию туризма на Курильских островах. Он рассказал, что уже сейчас увеличивается количество рейсов на Итуруп, а новая навигационная система позволяет самолётам летать даже в плохую погоду. Отдельное внимание, по словам главы области, уделяется и поддержке семей. В регионе действует около 50 мер социальной помощи, включая маткапитал, выплаты при рождении детей и многое другое. Участники программы, конечно, восхитились встречей с губернатором и отметили, что подход властей Сахалина к управлению регионом восхищает. А высокий уровень цифровизации и новые управленческие принципы способны вдохновить каждого.

Студенты СахГУ узнали секреты работы островного Центра управления регионом ЦУР провел образовательное мероприятие для будущих специалистов. Студентов главного островного вуза погрузили в мир аналитики, социологии и управления информационными потоками. Семинар организовали в рамках проекта «Карьерный марафон», который организован при поддержке Центра карьеры и корпоративного сотрудничества. Мы стремимся не только рассказать о нашей работе, но и дать возможность студентам на практике почувствовать себя частью команды ЦУР. Деловая игра показала, насколько талантливыми и перспективными являются наши будущие специалисты, — отметила заместитель руководителя ЦУР Сахалинской области Дана Пантюхина. В ходе мероприятия ребята разделились на команды и отработали полный цикл информационной кампании: от анализа информационного риска до реализации проекта. По итогам игры студенты разработали концепцию инфокампании и получили оценку и рекомендации от приглашенного эксперта.

В Сахалинской области уже несколько лет успешно действует комплексная система управления регионом На встрече с участниками программы «Муравьев-Амурский 2030» отметили современные решения, которые положительно сказываются во многих сферах жизни островного региона. Медицина: Новый подход к планированию работы врачей первичного звена увеличил доступность записи на прием на 3 0 %. Регистратуры заменены на удобный онлайн-сервис «Лист ожидания». Привлечение профильных специалистов осуществляется с учетом реальных потребностей населения. В труднодоступных районах работают мобильные бригады профильных врачей. ЖКХ: Сервис «Мой управдом» помогает решать общедомовые вопросы, включая содержание и состояние дворов. Образование: Родители могут напрямую взаимодействовать с министерством образования через интернет-опросы и различные платформы. Цифровизация: Позволяет следить за догазификацией в регионе срок перехода к сетевому газу сократился с 189 до 79 дней . БПЛА: В регионе работает собственное производство беспилотных летательных аппаратов, применяемых в различных целях от ликвидации несанкционированных свалок до тушения лесных пожаров .

Предприниматели «Опоры России» включат поддержку материнства в корпоративные ценности Губернатор Сахалинской области Валерий Лимаренко и президент общероссийской общественной организации малого и среднего предпринимательства «Опора России» Александр Калинин провели встречу с сахалинским бизнес-сообществом и ответили на вопросы. В начале встречи было подписано соглашение о том, что поддержка материнства должна стать частью корпоративной культуры на предприятиях островного региона. Бизнес и власть объединят усилия для улучшения демографической ситуации. Региональное правительство будет обеспечивать женщин лучшим медицинским обслуживанием, оказывать социальную поддержку, развивать институт нянь. Руководители предприятий, в свою очередь, будут создавать условия, чтобы сотрудницы могли уйти в декретный отпуск и сохранить рабочее место. Предусмотрены форматы удаленной работы, повышение квалификации и профессиональное обучение, карьерные планы для будущих мам. Руководитель компании дает людям рабочие места, заботится о коллективе, выплачивает заработную плату, организует корпоративные мероприятия. Это наиболее ответственные члены общества, они проводят политику Президента и признают, что демография – задача номер один сегодня. Иначе для чего мы работаем? Ради счастливого будущего наших детей. Кто-то возразит: в книжке американской написано, что ради прибыли. Но деньги – только инструмент, а дело, которое вы делаете, – это суть. Я хочу, чтобы в корпоративных ценностях, кроме таких лозунгов: «на шаг впереди», «клиент всегда прав», – была главная ценность об уважении женщин и материнства, – сказал Валерий Лимаренко. ——— : Прислать нам новость: