Свердловская область нуждается в квалифицированных трудовых мигрантах, заявил замгубернатора

Зам Куйвашева заявил о дефиците мигрантов Свердловской области нужны квалифицированные трудовые мигранты, а их обучением должны заниматься российские компании. С таким заявлением выступил заместитель губернатора Василий Козлов. Подробнее на ura.ru

Новые вводные от свердловских властей по миграционному вопросу: региону нужно еще больше гастарбайтеров! При этом обучать их должны уральские компании. Уже сейчас регион ждет партию «ценных специалистов» из Киргизии. Об этом заявил замгубернатора Василий Козлов в программе «Акцент» на ОТВ. По словам чиновника, дефицит рабочей силы из стран ближнего зарубежья ощущается не только на стройках, но и оптово-розничной торговле.

В Свердловской области активно готовятся к привлечению мигрантов из Киргизии, однако требования к ним существенно повышаются. Как отметил замгубернатора Василий Козлов в программе «Акцент» на канале ОТВ-Екатеринбург, региону нужны рабочие руки. Недавно делегация вернулась из рабочей поездки в Киргизию, где представители власти, предприниматели и промышленники обсудили возможности сотрудничества с коллегами. Козлов подчеркнул, что на сегодняшний день в регионе существует острый дефицит кадров: на портале «Работа в России» зарегистрировано около 60 тысяч открытых вакансий. «...но нам нужны не просто любые работники. Важно, чтобы это были высококвалифицированные специалисты, обладающие навыками, необходимыми нашей экономике», — отметил замгубернатора Власти уверены, что обучение трудовых мигрантов должно возлагаться на российские компании «Уральский меридиан»

Российскому туризму не хватает четверти миллиона сотрудников Дефицит кадров в индустрии туризма в России составляет 250 тысяч человек. Об этом рассказали на Всероссийской конференции о стратегии развития туризма, которая стартовала в Адыгейском государственном университете. «Сейчас в сфере туризма занято порядка 1 млн человек. Потребность в сотрудниках составляет порядка 250 тыс. Новые специалисты необходимы для успешного развития отрасли в целом, а также для реализации масштабных инвестиционных проектов», — заявил вице-премьер на совещании по вопросу подготовки кадров в сфере туризма и гостеприимства. На сегодняшней конференции обсудили новые технологии подготовки кадров для отрасли. В том числе — современные подходы к организации туризма на территории Кавказского биосферного заповедника. По прогнозам экспертов, к 2030 году потребность в кадрах вырастет до 400 тысяч человек. Южная служба новостей

Твой личный ИИ — отвечает, объясняет, помогает

Заместитель Евгения Куйвашева пожаловался на дефицит мигрантов Заместитель свердловского губернатора Василий Козлов заявил, что нашему региону требуются квалифицированные трудовые мигранты, обучением которых должны заниматься российские компании. — У нас специфическая структура рынка труда: на одном только портале «Работа в России» у нас 60 тысяч вакансий, нам нужны рабочие руки. Но нам нужны не любые рабочие руки. Нужны люди с компетенциями, — ответил Козлов в эфире ОТВ Также он отметил, что набирать и подготавливать иностранцев необходимо компаниям, которых определит Министерство труда РФ. По его словам, в Свердловской области ждут рабочих из Киргизии, откуда недавно вернулась свердловская делегация. Для них уже готовы места на стройках и в оптово-розничной торговле.

Решетников: опыт подготовки кадров для туризма Кавказ.РФ тиражируют в РФ «Развитие номерного фонда и точек притяжения в России потребует кадров. У нас дефицит до 2030 года — 400 тысяч человек. Решать будем за счет роста производительности труда. Мы сейчас готовим большую отраслевую программу производительности. Также собираем практики регионов для тиражирования. У нас есть два центра компетенций: на базе Кавказ.РФ и на базе регионального центра компетенций Краснодарского края», — заявил министр экономического развития Максим Решетников. #Туризм