Профсоюз и Минздрав проводят встречи с медицинскими работниками для обсуждения условий труда

В Кочкуровском районе прокуратура провела проверку исполнения трудового законодательства в образовательных учреждениях. Был выявлен ряд нарушений. Как рассказали в пресс-службе ведомства, трудовые договоры с работниками заключались с нарушениями законодательства, компенсации при увольнении, а также оплата отпуска происходили вне сроков, за сверхурочную не платили, журнале проведения инструктажа по охране труда не заполнялись как нужно. В итоге директорам трех районных школ были внесены представления. Кроме того, они и должностные лица привлечены к административной ответственности.

Трудовая инспекция выявила нарушения прав смолян, работающих у регоператора Региональная инспекция труда провела плановую проверку соблюдения российского законодательства в отношении АО «СпецАТХ». Оказалось, что работодатель не в полном объеме обеспечил выдачу СИЗ своим сотрудникам. Помимо этого, специалисты установили недостатки при оформлении журналов регистрации инструктажей по охране труда, а также составлении трудовых договоров и допсоглашений к ним. «Например, в трудовом договоре, заключенном с одним из работников, указано, что условия труда на рабочем месте являются допустимыми, в то время как, согласно результатам проведенной специальной оценки условий труда на его рабочем месте, они признаны вредными», – рассказал заместитель руководителя инспекции Роман Лизунков. По результатам мероприятия должностные лица получили предписании об устранении до 28 февраля этого года выявленных нарушений. Также решается вопрос о привлечении к административной ответственности виновных лиц.

Cпециалисты Красноярской краевой организации Профсоюза посетили Емельяновскую районную больницу для проведения комплексной проверки соблюдения законодательства. В ходе контрольных мероприятий изучались локальные нормативные акты с упором на корректность их оформления, трудовые договоры, включая совмещение и совместительство, протоколы начисления стимулирующих выплат, расчетные листки сотрудников, а также графики учета рабочего времени. Эксперты особое внимание уделили вопросам оценки условий труда СОУТ и принимаемым в медучреждении мерам индивидуальной защиты. Визит не ограничился контрольными мероприятиями. Проверочные действия сопровождались консультациями для экономических, кадровых служб и специалистов по охране труда. Значимым итогом встречи стало решение и.о. главного врача больницы Игоря Олянина вступить в Профсоюз, что говорит о высоком уровне доверия к организации и конструктивном диалоге.

Зампред Профсоюза Михаил Андрочников встретился сегодня с министром здравоохранения Курской области Екатериной Письменной. Во встрече также приняла участие лидер региональной организации Профсоюза Светлана Охотникова. Главными темами обсуждения стали новая система оплаты труда, соцгарантии для медработников, кадровая политика и дополнительные меры поддержки. «Взаимодействие между Минздравом и Профсоюзом здесь построено на доверии — люди хорошо знают друг друга и понимают, что могут рассчитывать на помощь. Это не формальное партнерство, а настоящее сотрудничество. Да и в целом, где Профсоюз и Минздрав работают сообща, проблемы не замалчиваются, а обсуждаются и решаются», — отметил Михаил Андрочников. Екатерина Письменная подчеркнула, что сотрудничество с Профсоюзом в регионе носит системный характер. Накануне Курскую область посетил глава Минздрава РФ Михаил Мурашко, который побывал в приграничных районах и обсудил с областными властями ситуацию в здравоохранении. По словам регионального министра, федеральное ведомство всецело поддерживает взаимодействие с Профсоюзом, но на уровне региона оно давно стало важной частью работы. Светлана Охотникова участвует во всех ключевых совещаниях Минздрава, имея возможность напрямую влиять на решения в сфере здравоохранения региона. Лидер Курской организации подтвердила, что сотрудничество с министерством строится на реальных шагах: «У нас сильное отраслевое соглашение, которое действительно работает. Мы не подписываем того, что невозможно выполнить — если берём на себя обязательства, то доводим их до результата». Одним из направлений, над которым Профсоюз активно трудится, станет компенсация санаторно-курортного лечения для работников, которые оплачивали путёвки самостоятельно. «Это некий кешбэк — хотим, чтобы люди могли получить часть средств обратно и сократили расходы на оздоровление», — поделилась планами Светлана Охотникова. Министр отметила, что за последние годы Профсоюз значительно укрепил свои позиции, и это во многом благодаря лидеру региональной организации. Совместная работа продолжится, поскольку курс на соцпартнёрство доказал свою эффективность. «Мы пытаемся пройти через все трудности вместе, Профсоюз и Минздрав работают в одной команде», — заключила Екатерина Письменная.

Галина Улитина единогласно переизбрана на должность председателя профкома Такое решение приняли участники отчетно-выборной конференции Серпуховской территориальной организации Общероссийского профсоюза работников госучреждений. Профсоюз — это 29 первичек, 2,5 тыс. сотрудников. Как отмечает заместитель главы Серпухов Татьяна Орлова, в рядах первичек много амбициозной, творческой и талантливой молодежи. Перед профсоюзом стоят задачи представления законных интересов работников, социальное партнерство, регулирование трудовых споров. А еще это организация досуга: праздники, поездки, спартакиады. Наградами муниципалитета, Совета депутатов и Московской областной организации на конференции отметили самых активных членов профсоюза.

Для изучения ситуации по оплате и охране труда и для оказания практической помощи специалисты Кемеровской областной организации Профсоюза провели тематическую проверку соблюдения законодательства в Березовской городской больнице имени А.М. Назаренко. В центре внимания находились вопросы оформления и оплаты дополнительной работы, выдачи специальной одежды и дезинфицирующих средств, организации и проведения СОУТ и оценки профессиональных рисков. Специалисты познакомились с тем, как предоставляются сотрудникам гарантии и компенсации за работу во вредных условиях труда, а также ежегодные оплачиваемые отпуски. Кроме того, важной составляющей контрольных мероприятий стал учет мотивированного мнения представительного органа при принятии работодателем локальных нормативных актов. В ходе визита эксперты Кемеровской областной организации Профсоюза провели консультации для специалистов по охране труда, а также для экономической, кадровой служб медучреждения.

Будущее вместо банальщины! Подари BTC Card и сделай праздник прибыльным

Работник прокуратуры Татищевского района провел встречи с трудовыми коллективами сферы ЖКХ Татищевского района и городского округа ЗАТО Светлый Мероприятия прошли с совместно с представителем региональной государственной инспекции труда. В ходе встреч работникам и работодателям разъяснены положения законодательства в сфере охраны труда. Присутствующие проинформированы о результатах ранее проведенных прокурорских проверок, в ходе которых выявлялись нарушения, связанные с непроведением медицинских осмотров работников и специальной оценки труда, необеспечением средствами индивидуальной защиты. Руководители предприятий также предостережены о недопустимости нарушения требований трудового законодательства.

Заместитель председателя Профсоюза Михаил Андрочников и лидер Курской региональной организации Светлана Охотникова встретились сегодня с руководителем областного профобъединения Алексеем Лазаревым. Обсудили ключевые вопросы — от сохранения трудовых ресурсов до социальной поддержки медработников и участников спецоперации. «Главное — сберечь человеческий потенциал, — отметил Алексей Лазарев. — В регионе 1500 организаций простаивают, а оклады иногда ниже МРОТ. Профсоюзы добиваются, чтобы они составляли не менее 70% структуры зарплаты, и это помогает». Он напомнил, что в декабре подписано новое трёхстороннее соглашение между профсоюзами, правительством и работодателями, включающее меры по индексации зарплат, поддержке многодетных семей, мобилизованных и их близких. Особое внимание уделили гуманитарной работе. В профсоюзной гостинице «Курск» сейчас размещены переселенцы, медики и военные, участвующие в обеспечении спецоперации. «Первое, что сделали — накормили и приютили. Это не просто поддержка, а гражданская миссия», — подчеркнул Алексей Лазарев. Светлана Охотникова всегда на связи — помогает с профосмотрами, организует донорские дни, решает социальные вопросы. Михаил Андрочников отметил её вклад: «Светлана Охотникова — настоящий пример профсоюзного лидера. Важно не просто защищать права работников, но и быть рядом в сложные моменты. В Курской области это понимают, здесь Профсоюз остаются настоящей силой, и это во многом заслуга Светланы Владимировны». Обменялись взглядами и по актуальным вызовам — от бдительности в условиях частых тревог до 20 в сутки до укрепления профсоюзного движения. Поддержка продолжается: в Курск поступило 350 бронежилетов, касок и 200 противоосколочных одеял, собранных в рамках акции «Профсоюзы России — Zа своих». «Если говорить медицинскими терминами, неправильная диагностика ведёт к ошибкам в лечении. Но у нас есть надёжная прививка — профсоюзное единство», — резюмировал Михаил Андрочников.

В Калинковичской ЦРБ состоялась отчётная конференция первичной профсоюзной организации. В ее работе приняли участие председатель Белорусского профессионального союза работников здравоохранения Вячеслав Шило и председатель областной организации Белорусского профессионального союза работников здравоохранения Надежда Зимина. Председатель первичной профсоюзной организации ЦРБ Елена Прокопцова представила отчёт о проделанной работе за прошедший год, подчеркнув важность социального партнёрства, защиты прав сотрудников, улучшения условий труда и мер по укреплению здоровья работников. Значительное внимание было уделено культурно-массовой и физкультурно-оздоровительной деятельности, поддержке ветеранов и вопросам производственных отчислений. С докладом о работе ревизионной комиссии выступила Тамара Тороп, Молодежной - Олеся Куприенко. Конференция прошла в конструктивной и деловой атмосфере. Участники отметили значительный вклад профсоюзной организации в улучшение условий труда работников учреждения.

В Москве сегодня проходит окружное совещание председателя Профсоюза Анатолия Домникова с руководителями региональных организаций Центрального федерального округа. Участники обсуждают ключевые вопросы: численность членов, охват профсоюзным членством, отчетно-выборную кампанию и подготовку к Съезду нашей организации. В центре внимания оказалась не просто статистика, а люди, стоящие за цифрами. Как отметил Анатолий Домников, важен не только рост численности, но и вовлеченность каждого члена Профсоюза: - Сильный Профсоюз – это не цифры, а люди. Нам важно не просто фиксировать количество членов, а понимать, насколько каждый из них чувствует поддержку и защиту. Настоящая сила – в единстве и готовности действовать вместе. Отчетно-выборная кампания набирает обороты: обсудят график конференций в регионах, кандидатов на ключевые должности и формирование новых коллегиальных органов. Подготовка к очередному Съезду также включает работу над изменениями в Уставе – участники совещания внесут свои предложения, которые будут рассмотрены в ЦК Профсоюза. Отметим, подобные совещания пройдут по всем федеральным округам в феврале-марте, формируя общую стратегию развития Профсоюза на ближайшие годы.