Крупный бизнес планирует перенос годовых премий на декабрь 2024 года

Часть крупного бизнеса запланировала перенос традиционных выплат годовых премий и бонусов с начала 2025 года на декабрь 2024-го. На такой шаг, по оценке экспертов, решилось 25-30% компаний, но ближе к концу года их число может вырасти. Таким образом компании пытаются избавить сотрудников от оплаты повышенного налога — со следующего года начнет действовать новая пятиступенчатая шкала НДФЛ. В то же время, перенос выплат может быть не в интересах самой компании как плательщика налога на прибыль, ставка по которому в новом году будет увеличена с 20% до 25%. По этой причине менеджмент компаний может быть заинтересован в уменьшении налоговой базы за 2025, а не за 2024 год.

Некоторые россияне получат годовые премии раньше обычного Это связано с желанием крупного бизнеса сэкономить на новых налогах, которые станут актуальны в 2025 году. Отмечается, что на такой шаг решилось уже около 30% компаний. Перенос премий и бонусов коснется в основном частных компаний. Принадлежащие государству предприятия делать это легко и быстро не могут из-за финансовой отчетности. Там итоги года не подводят раньше марта года следующего. Соответственно, и вопрос о премия и бонусах раньше этого срока решить не получится.

Компании могут выплатить премии в декабре, чтобы избежать повышенного НДФЛ Бизнес рассматривает перенос годовых премий и бонусов сотрудников с начала 2025-го на декабрь, пишет РБК со ссылкой на источники в двух крупных компаниях. В этом случае, к 13-ой зарплате не будут применяться повышенные ставки НДФЛ, которые начнут действовать с 1 января 2025 года. Такое решение уже приняли около 25-30% компаний, к концу года их число может вырасти, оценил председатель совета директоров кадровой группы TopContact Артур Шамилов. Читайте подробнее на сайте

Новогодние премии могут придти раньше срока, пишет РБК. Около 30% крупных российских компаний запланировали перенос выплаты годовых премий и бонусов сотрудникам на декабрь текущего года. Бизнес не хочет попасть под новые правила налогообложения, которые начнет действовать с 1 января 2025 года.

Примерно треть крупных российских компаний намерены перенести выплату годовых премий и бонусов сотрудникам на декабрь 2024 года Ближе к декабрю число таких фирм может вырасти, поскольку они не хотят попасть под новые правила налогообложения, пишет РБК. Бизнес стремится вывести соответствующие бонусы из-под действия обновленной, пятиступенчатой шкалы НДФЛ, которая начнет действовать с 1 января 2025 года.

Часть крупного бизнеса запланировала перенос традиционных выплат годовых премий и бонусов с начала 2025 года на декабрь 2024-го. Таким образом они будут выведены из-под действия пятиступенчатой шкалы НДФЛ. с РБК подписывайтесь на прогнозы и аналитика

Часть россиян получит годовые премии и бонусы раньше, чем ожидали, сообщает РБК. Это связано с желанием крупного бизнеса сэкономить на новых налогах, которые станут актуальны в 2025 году. «Бизнес из разных секторов экономики прорабатывает перенос годовых премий и бонусов сотрудников с начала 2025-го на декабрь», — говорится в материале РБК. Отмечается, что на такой шаг решилось уже около 30% компаний. По информации РБК, перенос премий и бонусов коснется в основном частных компаний. Государственные организации, в отличие от частных, не могут так же легко менять сроки выплат из-за необходимости подведения итогов года в соответствии с финансовой отчетностью.

Около 30% крупных российских компаний запланировали перенос выплаты годовых премий и бонусов сотрудникам на декабрь текущего года. Ближе к декабрю число таких фирм может вырасти, поскольку они не хотят попасть под новые правила налогообложения. Уточняется, что бизнес стремится вывести соответствующие бонусы из-под действия обновленной, пятиступенчатой шкалы НДФЛ, которая начнет действовать с 1 января 2025 года.

Около 30% крупных российских компаний запланировали перенос выплаты годовых премий и бонусов сотрудникам на декабрь текущего года, пишет РБК. Ближе к декабрю число таких фирм может вырасти, поскольку они не хотят попасть под новые правила налогообложения. Уточняется, что бизнес стремится вывести соответствующие бонусы из-под действия обновленной, пятиступенчатой шкалы НДФЛ, которая начнет действовать с 1 января 2025 года.

Крупный бизнес переносит выплаты премий и бонусов из-за налоговых изменений СМИ пишут, что крупные предприятия планируют выплатить годовые премии и бонусы сотрудникам в декабре 2024 вместо января 2025 года. Это позволит избежать избыточной уплаты дополнительного налога. Подобная мера применялась в 2020 году, когда вводилась ставка НДФЛ в размере 15%. Изменения вызваны налоговой реформой, которая предполагает повышение НДФЛ для тех, чей доход превышает ₽2,4 млн. Для этих граждан начнет действовать пятиступенчатая налоговая шкала, которая предполагает рост НДФЛ от 14 до 22% в зависимости от годового дохода.