Кубань: 8 вакансий на одного соискателя и планы по строительству нового поселка в Черногории

В центрах занятости населения Кубани на одного соискателя приходится 8 вакансий Всего через кубанские ЦЗН работу ищут 10,7 человек. Об этом начальник управления занятости населения министерства труда и социального развития Краснодарского края Николай Зародов сообщил на круглом столе «Эпоха перенастройки: Рынок труда — 2024». Мероприятие провело издание «Коммерсантъ — Кубань-Черноморье». Фото: Нил Ракша Подписывайтесь на «Ъ»Кубань-Адыгея-Крым

Число занятых в строительной сфере Кубани превысило 260 тысяч человек В строительной отрасли Краснодарского края работают более 260 тыс. человек — 9,6% от общей численности занятых в экономике региона. Об этом начальник отдела развития строительного комплекса управления стройкомплекса департамента строительства Краснодарского края Татьяна Шабанова рассказала на круглом столе «Эпоха перенастройки: Рынок труда — 2024». Мероприятие провело издание «Коммерсантъ — Кубань-Черноморье». Фото: «Ъ-Кубань»: Нил Ракша Подписывайтесь на «Ъ»Кубань-Адыгея-Крым #Ъ_эксклюзив

В Краснодаре территория, подлежащая комплексному развитию, превышает 400 га В настоящее время общая площадь территории Краснодара, подлежащая комплексному развитию, превышает 400 га. Об этом «Ъ-Кубань» рассказала курирующая вопросы архитектуры и градостроительства вице-мэр кубанской столицы Надежда Панаетова. Фото: Игорь Чураков Подписывайтесь на «Ъ»Кубань-Адыгея-Крым

В Краснодаре общая площадь территории, подлежащей комплексному развитию, превышает 400 га. Об этом сообщает «Ъ-Кубань» со ссылкой на вице-мэра краевой столицы Надежду Панаетову. По словам Панаетовой, на 400 га планируют построить свыше 250 га жилья на 114 тыс. человек. Кроме того, на этой территории намерены возвести 10 школ, 32 детских сада и 13 объектов допобразования. В планы комплексного развития также входит строительство трех библиотек, двух физкультурно-оздоровительных комплексов и других объектов инфраструктуры. Вице-мэр отмечает, что такой механизм комплексного развития территории позволит решить множество проблем строительной отрасли. Фото: Юрий Серебренников/BFM Кубань

Оформи карту Газпромбанка и мы отправим тебе 1000 руб на новый счет 💸 *Предложение ограничено

На рынке труда Кубани объем предложения растет вдвое быстрее спроса По состоянию на август 2024 года объем предложения на портале в сравнении с январем 2021 года вырос на 91%, а количество резюме – на 41%. Об этом руководитель пресс-службы hh.ru Юг Екатерина Никифорова рассказала на круглом столе «Эпоха перенастройки: Рынок труда — 2024». Мероприятие провело издание «Коммерсантъ — Кубань-Черноморье». Фото: «Ъ-Кубань» Подписывайтесь на «Ъ»Кубань-Адыгея-Крым

На Кубани количество вакансий вдвое превысило спрос На рынке труда Краснодарского края объём вакансий вдвое превысил количество поданных резюме; объём предложений за почти четыре года вырос на 91%, при этом количество резюме лишь на 41%; эксперты говорят, что такие показатели связаны с демографическим кризисом и снижение числа трудовых мигрантов. Об этом 28 сентября сообщил «Ъ-Кубань», ссылаясь на заявление руководителя пресс-службы «hh.ru Юг» Екатерина Никифорова. Динамика числа вакансий на Кубани в последние годы в два раза превышает количество резюме. Аналитики выяснили, что по состоянию на август 2024 года объём предложений в сравнении показателями января 2021 года вырос на 91%, а количество резюме - на 41%. Екатерина Никифорова рассказала, что Кубань находится в зоне выраженного дефицита персонала. Так, на одно резюме приходится 3,5 вакансий. Среди главных причин нехватки рабочего персонала является демографический кризис и снижение числа трудовых мигрантов. Эксперт напомнила, что в 2022 году из России уехало порядка 700 000 человек. «Военно-промышленный комплекс, строительная индустрия, e-commerce, доставки являются центрами притяжения рабочей силы. Ко всему, в России наблюдается избыточная смертность», - заявила Никифорова В ТОП-5 направлений по количеству резюме на Кубани вошли инвестиции и консалтинг, высший и средний менеджмент, искусство, развлечения и массовые медиа, PR, реклама и маркетинг, а также информационные технологии. Острый дефицит кадров наблюдается в производстве и сервисном обслуживании, в продажах и обслуживании клиентов, медицине и фармацевтике, розничной торговле. ____