it_perm

Правительство продлило действие ИТ-ипотеки до 2030 года. Сообщается, что теперь акцент делается на поддержке специалистов в регионах. Ранее более половины распределённых средств направлялось на покупку жилья в Москве и Санкт-Петербурге, где зарплаты заёмщиков — ИТ-специалистов значительно выше, чем в среднем по стране — 300 тыс. и 230 тыс. рублей. Приоритеты были скорректированы под поддержку и сохранение кадров в регионах, где средние зарплаты айтишников существенно ниже, чем в Москве. Как изменились условия ИТ-ипотеки: Ставка Было — не более 5% Стало — не более 6% Регионы по-прежнему могут дополнительно снижать её за счёт своих программ. В каких регионах действует покупка недвижимости и место работы Было — во всех регионах России Стало — во всех регионах, кроме Москвы и Санкт-Петербурга Размер льготного кредита Было — до 18 млн рублей в регионах-миллионниках и до 9 млн рублей в остальных регионах Стало — до 9 млн рублей во всех регионах Условия для работодателей заёмщика Было — обязательная ИТ-аккредитация Стало — обязательная ИТ-аккредитация и статус компании, получающей налоговые льготы Минимальный срок работы в ИТ-компании Было — 5 лет с момента оформления кредита Стало — в течение всего срока ипотеки Уровень зарплаты до вычета НДФЛ Было — от 150 тыс. рублей в Москве, от 120 тыс. рублей в других городах-миллионниках, от 70 тыс. рублей — для остальных городов. Для специалистов младше 36 лет критерий по заработной плате не применялся. Стало — от 150 тыс. рублей для городов-миллионников, Московской и Ленинградской областей, для остальных — 90 тыс. рублей. Критерий действует для всех специалистов независимо от возраста.

Стартовал приём заявлений на ИТ-отсрочку от срочной службы ИТ-специалисты могут подать заявления на отсрочку от срочной службы в армии в осенний призыв с помощью портала Госуслуг. Приём заявок завершится 6 августа. Работодатель должен будет проверить и подтвердить данные в своём личном кабинете, а затем направить их в Минцифры до 11 августа. Компания также может внести сотрудников в списки на отсрочку самостоятельно. В списки включаются специалисты граждане России мужского пола от 18 до 30 лет работающие по трудовому договору, с нормальной продолжительностью рабочего дня с высшим образованием по специальности из перечня проработавшие в аккредитованных ИТ-компаниях не менее 11 месяцев в течение года, предшествующего дате начала призыва. При этом компания должна быть аккредитована до 11 августа 2024 года Требования к стажу не относятся к тем, кто устроился на работу в течение года после окончания вуза. Минцифры передаст информацию Минобороны до 31 августа. Решение по отсрочке будет принято комиссией с 1 октября по 31 декабря.

Пермский университет разработает технологию оперативного выявления поражения пихт уссурийским полиграфом. Данные будут собирать с помощью беспилотников и дальше обрабатывать для фиксации ситуации и прогнозирования ее развития. Грант Российского научного фонда на эти работы получила доцент кафедры биогеоценологии и охраны природы ПГНИУ Людмила Иванчина. В Пермском крае общая площадь карантинных фитосанитарных зон по Уссурийскому полиграфу составляет 137 145 га. Уссурийский полиграф появился в Пермском крае в 2022 году. Жуки поражают пихты, фактов перехода короеда на другие породы хвойных деревьев не зафиксировано. >

Средняя зарплата в Перми за I квартал 2024 года достигла 92 тыс. руб. в IT отрасли. Такие данные получили эксперты РИА Рейтинг, проанализировав средние заработные платы у постоянных сотрудников крупных и средних организаций. По данным исследования, IT и связь — самые высокооплачиваемые сферы профессий в Перми. Однако средняя заработная плата указываемая в вакансиях по поиску специалистов в информационных технологиях — 63,2 тыс. руб., динамика относительно прошлого года — 14%. По скорости роста показателя, относительно других профессий, IT находится на 16 строчке.

На выставке Иннопром в Екатеринбурге посетителям показали производственную линию, которую обслуживают четыре отечественных робота-манипулятора, два фрезерных ЧПУ станка и один логистический робот. Робот-манипулятор от компании «Роботех» берет заготовку и устанавливает её в станок «Бивермини», который делает предварительную фрезерную обработку. После этого робот извлекает деталь и кладёт на стол контроля, где робот-манипулятор от компании «Промобот» осуществляет технологический контроль. Затем робот «Роботеха» устанавливает деталь в станок «Бивермилл», который выполняет финальную обработку. После завершения этого этапа робот снова извлекает деталь и помещает на сборочный стол. Робот-манипулятор от компании «Эйдос Робототехника» наносит клей на деталь, после чего робот от НПО «Андроидная техника» устанавливает детали в финальное изделие – корпус привода «Харза» от компании «ИнноДрайв». Наконец, логистический робот от компании «Валдай Роботы» увозит готовое изделие на склад. Видео: Мир робототехники / ТГ

Пермский НОЦ в числе первых в России получил статус Научно-производственного центра БАС В соответствии с приказом Минпромторга России № 304 от 4 июля «О присвоении статуса научно-производственного центра испытаний и компетенций в области развития технологий беспилотных авиационных систем» соответствующий статус присвоен шести организациям. В их числе – АНО «Пермский научно-образовательный центр мирового уровня «Рациональное недропользование» Пермский НОЦ . Как сообщалось ранее, краевые власти выделят средства пермскому НОЦ на создание научно-производственного центра для разработки отечественных беспилотных летательных аппаратов. С 2024 по 2026 год НОЦ получит из краевого бюджета 302 млн руб. на реализацию мероприятий и разработку тех или иных видов технологий, в том числе и разработку БПЛА. Предполагается, что новый центр будет заниматься, в том числе испытанием и обязательной сертификацией беспилотников. Для этого центр должен пройти аккредитацию в Росавиации.

Пермский край собирается активнее поддерживать креативный бизнес, в который входит ИТ и цифровые игры Пермский край присоединился к числу регионов, которые участвуют в проекте по развитию креативных индустрий. Конкретные рекомендации по развитию креативных индустрий разработало федеральное Агентство стратегических инициатив АСИ . Соглашение о сотрудничестве с АСИ подписал губернатор Дмитрий Махонин. Одной из первых рекомендаций АСИ для регионов является создание штаба по развитию креативных индустрий. Не менее 30% участников штаба должны быть представителями креативных индустрий. Основная задача штаба — обеспечение оперативного принятия решений, принятых в целях развития креативных индустрий. Кроме этого, АСИ предлагает ввести в регионе и городах края должности директоров по маркетингу. Губернатору рекомендуется не менее одного раза в полугодие проводить встречи с сообществом креативных индустрий.

Пермяки считают, что айтишникам слишком много платят Пермяки рассказали, какие профессии считают переоцененными. Итоги опроса опубликовал сервис SuperJob. На первом месте 17% голосов - депутаты. Пермякам не нравятся их высокие зарплаты. На втором месте — специалисты IT-сектора с 15% голосов опрошенных, на третьем месте — госслужащие 14% . На четвертом месте в рейтинге — топ- и мидл-менеджмент: несмотря на то, что это не профессия вовсе, а должность, 12% горожан уверены, что неоправданно высоко зарабатывают руководители и директора в различных сферах. По мнению 7% опрошенных, переоценены профессии менеджеров различных направлений, столько же россиян считают слишком высокими доходы футболистов. О больших гонорарах артистов заявляли 4%, о сверхдоходах блогеров — еще 4%.

Министр цифрового развития РФ Максут Шадаев планирует приехать в Пермь на форум «Умный город», который пройдет в Перми с 13 по 15 июня. В этом году все мероприятия форума объединяет девиз «Строим вместе!». На полях форума объявят актуальные данные Индекса IQ регионов и муниципальных образований за 2023 год, а также обсудят, как будет выглядеть проект «Умный город» до 2030 года.

Два пермских вуза вошли в рейтинг российских вузов с самыми высокими зарплатами выпускников в IT-сфере SuperJob представил рейтинг вузов России 2024 года по уровню зарплат занятых в IT-отрасли молодых специалистов, окончивших вуз в 2018—2023 годах. В рейтинг этого года вошли сразу 2 вуза из Перми: Пермский национальный исследовательский политехнический университет и Пермский государственный национальный исследовательский университет. Пермский политех вырос на 3 строчки в рейтинге технических вузов. Неизменный лидер рейтинга — Московский физико-технический институт национальный исследовательский университет . Средняя заработная плата выпускников МФТИ за год выросла на 30 000 рублей +11% и составляет 300 000 рублей в месяц. Второе место — у Университета ИТМО со средней заработной платой выпускников в 260 000 рублей в месяц +25 000 рублей/+11% . Пермский национальный исследовательский политехнический университет поднялся на 3 строчки и занял 17 место. Зарплаты выпускников за год выросли на 20 000 рублей +17% до 140 000 рублей в месяц. 90% выпускников Пермского политеха остаются работать в городе по окончании обучения. Пермский государственный национальный исследовательский университет в рейтинге SuperJob на 19-м месте. Выпускники получают среднюю зарплату 130 000 рублей за год +5 000 . 70% выпускников остаются работать в Перми по окончании обучения.