rosmintrudru

Страны БРИКС укрепят сотрудничество в сфере охраны труда на площадке ВНОТ 2025 mintrud gov ru labour safety 353 15 сентября на площадке Х Всероссийской недели охраны труда состоится первое заседание Сети по охране труда стран БРИКС Представители Бразилии России Индии Китая ЮАР Египта Ирана ОАЭ Эфиопии и Индонезии соберутся для обмена опытом и выработки совместных подходов к обеспечению безопасности и здоровья работников и гармонизации стандартов в сфере охраны труда В фокусе обсуждения окажутся сближение национальных стандартов в сфере охраны труда для создания единого эффективного подхода к обеспечению безопасности на рабочих местах внедрение инноваций адаптация передовых технологий и практик направленных на снижение профессиональных рисков и улучшение условий труда Особое внимание будет уделено цифровым решениям и современным средствам индивидуальной защиты Ежегодные заседания Сети БРИКС по охране труда планируется регулярно проводить в рамках Всероссийской недели охраны труда как ключевой международной площадки для обмена опытом и выработки совместных решений Напомним Сеть по охране труда стран БРИКС была создана год назад на полях ВНОТ 2024 после принятия министрами труда и занятости стран БРИКС совместной декларации Основная цель не просто собрать лучшие мировые практики но и выработать общие подходы которые обеспечат устойчивое развитие и защиту работника в условиях меняющегося глобального рынка Все накопившиеся за год вопросы касающиеся стратегических направлений развития охраны труда применения новых технологий совершенствования законодательных и надзорных механизмов а также вопросов подготовки кадров будут детально обсуждены заседании Сети Организатором Всероссийской недели охраны труда является Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации оператором Фонд Росконгресс

Минтруд России предлагает увеличить поддержку работодателей Арктической зоны mintrud gov ru employment 309 Минтруд России предлагает увеличить поддержку работодателей которые привлекают сотрудников в регионы Арктической зоны Теперь сумма вырастет с текущих 225 тыс до 1 млн руб на каждого сотрудника Соответствующий проект постановления размещен для общественного обсуждения на портале В программе участвуют регионы включенные Правительством РФ в перечень приоритетных с точки зрения привлечения кадров Если субъект не включен в этот перечень он может присоединиться к программе Сейчас выплата в 1 млн руб уже предусмотрена для арктических регионов которые входят в состав Дальневосточного федерального округа В случае принятия изменений к ним присоединятся Республика Карелия Республика Коми Красноярский край и Архангельская область Средства в зависимости от региона могут быть направлены на организацию переезда будущего работника и членов его семьи провоз багажа на приобретение или оплату аренды жилья обучение или переобучение а также связанные с переездом и адаптацией на новом месте Арктика регион со сложными условиями и повышенной потребностью в кадрах Мы предлагаем увеличить финансовую поддержку работодателей которые нанимают туда специалистов с 225 тыс до 1 млн руб Это поможет в решении кадрового вопроса при реализации конкретных проектов в этих регионах Воспользоваться этой возможностью смогут предприятия которые работают в Карелии Коми Красноярском крае или Архангельской области и не имеют возможности найти нужных работников на территории региона Для того чтобы получить поддержку в софинансировании переезда работника компаниям необходимо обратиться в центр занятости подчеркнул Министр труда и социальной защиты РФ Антон Котяков Программа повышения мобильности трудовых ресурсов одна из мер нацпроекта Кадры Она направлена на переезд работников с целью их трудоустройства и закрепления на новом рабочем месте Работодатель из списка приоритетных регионов включенных в программу может подать заявку на участие в ней в службу занятости или на портале Работа России после того как в регионе будет объявлен старт отбора В программе могут участвовать организации которые не могут найти работников нужной квалификации на территории своего региона В случае если работодатель прошел отбор с ним будет заключено соглашение об участии в программе

Глава Минтруда рассчитывает что бизнес увеличит размеры корпвыплат за рождение детей 11 сентября INTERFAX RU Глава Минтруда РФ Антон Котяков призвал компании активнее поддерживать рождаемость в трудовых коллективах учитывая увеличение размера необлагаемой налогами единовременной корпоративной выплаты до 1 млн руб с 2026 года Несмотря на все эти меры государственной поддержки ИФ для повышения рождаемости нам необходимо активное участие работодателей Впервые был разработан корпоративный демографический стандарт в нем самые разные мероприятия которые направлены на помощь в карьерном росте с рождением ребенка Теперь перед нами стоит задача его широкого внедрения сказал Котяков в четверг на VI Форуме социальных инноваций регионов Он отметил что для того чтобы у работодателя было больше стимулов финансово поддерживать рождаемость были внесены изменения в Бюджетный кодекс которые заработают с 1 января 2026 года Размер единовременной корпоративной выплаты при рождении ребенка который не облагается подоходным налогом и страховыми взносами увеличат с 50 тыс до 1 млн руб То есть важно что теперь сумма такой помощи может включать и внереализационные расходы предприятия которые уменьшают налогооблагаемую прибыль сказал министр Соответственно создаются дополнительные стимулы для работодателей в целях их поддержки сотрудников констатировал глава Минтруда Первым предприятием которое установило выплату в 1 млн руб ещё до налоговых изменений стала группа компаний Дело её инициативу продержала уже и группа компаний Озон Рассчитываю что другие работодатели также примут решение об увеличении размеров соответствующих выплат Понятно что не всегда это может быть сумма в размере до 1 млн руб Но найти возможность поддержать рождаемость в трудовом коллективе я думаю может каждый работодатель заявил Котяков

Глава Минтруда отметил ослабление эффекта материнского капитала 11 сентября INTERFAX RU Минтруд прорабатывает меры по модернизации программы материнского капитала поскольку эфект этой меры слабеет заявил на VI Форуме социальных инноваций регионов глава министерства Антон Котяков Мы понимаем что нужна модернизация материнского капитала Сегодня эта мера востребованная но ее эффект слабеет Нам нужна более существенная поддержка при рождении второго ребенка сказал он Мы сейчас прорабатываем с коллегами при участии Совета Федерации возможные подходы с учётом вторых и последующих рождений отметил министр С 1 февраля размер маткапитала был проиндексирован его размер составил 690 тысяч рублей на первого ребенка и еще почти 222 тысячи рублей на второго Если семья не получила сертификат на первого ребенка при рождении второго ей полагается 912 тысяч рублей В феврале программа была продлена до 31 декабря 2030 года

Минтруд России VK Талант Мастерство Признание На этой неделе стартуют два федеральных этапа конкурса Лучший по профессии В Нижегородской области 11 и 12 сентября выберут лучшую швею страны Модные показы выставка достижений лёгкой промышленности мастер классы и профориентационные мероприятия ждут участников и гостей В Вологодской области по итогам состязаний 12 и 13 сентября узнаем имя лучшего овощевода России Выставка сельхозтехники шоу тракторов и ярмарка вакансий всё это в Вологде Победители федеральных этапов получат денежные поощрения 1 место 1 млн рублей 2 место 500 тыс рублей 3 место 300 тыс рублей Церемония награждения лучших по профессиям в 20 номинациях состоится в декабре в Москве

Минтруд предлагает ускорить получение набора социальных услуг ветеранами боевых действий mintrud gov ru social social 1376 Минтруд предлагает ускорить получение набора социальных услуг ветеранами боевых действий которым инвалидность установлена впервые В случае принятия предлагаемых изменений ветераны специальной военной операции которым установлена инвалидность смогут перейти от денежной выплаты к получению социальных услуг в любое удобное для них время Соответствующий проект изменений в федеральное законодательство размещен для общественного обсуждения Ветеранам боевых действий ежемесячная денежная выплата ЕДВ включая денежные средства за набор социальных услуг назначается проактивно Если вернувшийся защитник хотел бы получать социальные услуги в натуральной форме ему необходимо подать заявление в Социальный фонд до 1 октября и заменить часть выплаты на набор социальных услуг с 1 января будущего года Такой порядок един для всех получателей Предлагаемые изменения подготовлены по обращениям ветеранов специальной военной операции С учетом того что решение о выплате полного размера ЕДВ принимается проактивно предлагается дать возможность ветеранам боевых действий получившим в период проведения специальной военной операции инвалидность после увольнения с военной службы обратиться за получением помощи в любой момент внутри года а не строго до 1 октября Бесплатно получать лекарства путевки на санаторно курортное лечение пользоваться пригородным железнодорожным транспортом а также междугородним транспортом к месту лечения и обратно ветераны смогут уже в следующем за обращением месяце Это позволит сразу после установления статуса пользоваться наиболее удобным для конкретной жизненной ситуации форматом гарантий В дальнейшем когда ветеран уже сделал свой выбор действует общий порядок для всех получателей услуг изменять формат получения помощи можно ежегодно направив заявление в Социальный фонд до 1 октября пояснил Министр труда и социальной защиты Российской Федерации Антон Котяков Подать заявление по упрощенным правилам можно будет через личный кабинет на портале Госуслуги либо лично в отделении СФР или в МФЦ Такой возможностью ускоренного перехода на социальные услуги можно воспользоваться один раз чтобы скорректировать проактивно назначенный формат помощи если это требуется Далее ветераны боевых действий с инвалидностью как и другие получатели социальных услуг могут ежегодно выбирать наиболее удобный для себя формат обеспечения Напомним что набор социальных услуг включает в себя лекарственное обеспечение предоставление путевки на санаторно курортное лечение бесплатный проезд на пригородном железнодорожном транспорте а также на междугородном транспорте к месту лечения и обратно Получать его могут ветераны боевых действий граждане с инвалидностью и ряд других льготных категорий

Минтруд России VK Дайджест ЦЗН что нового в службах занятости на этой неделе Кузбасс Более 2 000 женщин нашли работу с помощью женских клубов с начала года Такие объединения работают во всех кадровых центрах региона Участницам помогают в трудоустройстве открытии бизнеса проводят практические тренинги на самые разные темы индивидуальные и групповые консультации Брянская область Сотрудники кадровых центров проводят выездные консультации для работодателей чтобы помочь им в трудоустройстве участников СВО Кадровые консультанты рассказывают о программах поддержки ветеранов и льготах для работодателей принимающих их на работу Саратовская область Более 2 100 жителей области с начала года приступили к бесплатному обучению по нацпроекту Кадры Благодаря обучению можно получить новую профессию или повысить квалификацию Подать заявку можно на портале Работа России Камчатский край В кадровом центре прошла инклюзивная ярмарка вакансий Консультанты персонально подобрали соискателям вакансии с учетом опыта запроса и рекомендаций реабилитационной программы Запорожская область В Мелитополе при кадровом центре открыли клуб работодателей Союз 85 Он объединит представителей разных отраслей для поиска решений по кадровым вопросам и обмена лучшими практиками Консультанты помогут подобрать сотрудников и оформить меры поддержки

Минтруд России дал рекомендации по снижению уровня производственного травматизма www garant ru news 1861513 Министерство сообщает о росте уровня производственного травматизма Письмо Минтруда России от 14 июля 2025 г 15 3 10 В 11850 Основными причинами несчастных случаев на производстве являются неудовлетворительная организация производства работ нарушение ПДД нарушение технологического процесса а также несоблюдение работниками трудового распорядка и дисциплины труда Отмечаются факты неприменения средств индивидуальной защиты СИЗ в том числе вследствие необеспеченности ими работодателем а также недостатки в организации и проведении подготовки работников по охране труда В структуре несчастных случаев на производстве преобладают несчастные случаи обусловленные причинами организационного характера Среди несчастных случаев на производстве с тяжелыми последствиями преобладает падение пострадавшего с высоты Даны рекомендации по снижению уровня производственного травматизма провести мероприятия для предотвращения травматизма с участием ведомств и органов местного самоуправления включая совещания комиссии по охране труда и трехсторонние комиссии постоянно осуществлять мониторинг состояния травматизма актуализировать нормативные правовые акты разрабатывать мероприятия включая входящие в госпрограммы с учетом финансирования и целевых показателей информировать работодателей о причинах несчастных случаев и профилактике через вебинары тренинги выставки и конкурсы

Минтруд компании могут уже сейчас вводить выплаты до 1 млн при рождении ребенка 6 сентября ТАСС Размер единовременной корпоративной выплаты при рождении ребенка который не облагается подоходным налогом и страховыми взносами с 1 января 2026 года увеличат с 50 тыс до 1 млн рублей Об этом ТАСС сообщила первый заместитель министра труда и социальной защиты РФ Ольга Баталина отметив что вводить такие выплаты можно уже сейчас до начала 2026 года Для того чтобы у работодателей было больше стимулов поддерживать рождения детей у своих работников были внесены поправки в Бюджетный кодекс они заработают с 1 января 2026 года Размер единовременной корпоративной выплаты при рождении ребенка который не облагается подоходным налогом и страховыми взносами будет увеличен с 50 тыс до 1 млн рублей Важно что теперь сумму такой помощи можно включать в состав внереализационных расходов которые уменьшают налогооблагаемую прибыль сказала она Первым предприятием которое установило выплату в 1 млн рублей еще до налоговых изменений стала ГК Дело Ее инициативу поддержала ГК Азот и рассчитываем что другие работодатели также примут решения об увеличении размера выплат Понятно что не всегда это будет 1 млн но найти возможность поддержки рождаемости в трудовом коллективе думаю смогут многие предприятия При этом не обязательно ждать начала нового года отметила она Баталина пояснила что работодатель может предусмотреть повышенную выплату в размере до 1 млн уже сейчас но выплатить ее в январе 2026 года таким образом она не будет облагаться налогом Важно вводить такие меры уже сейчас чтобы у семей была возможность подготовиться к принятию решения подчеркнула она

Минтруд России VK Важное за неделю от Минтруда России Собрали ключевые события недели в сфере труда занятости и социальной поддержки События недели Министр посетил Российский государственный социальный университет и поздравил с началом учебного года студентов и преподавательский состав университета Глава Минтруда России Антон Котяков посетил с рабочим визитом Ленинградскую область В Ленинградской области завершился федеральный этап конкурса Лучший по профессии в номинации Зоотехник Демографический потенциал Дальнего Востока обсудили на Восточном экономическом форуме vk cc cPi1Sj Главное за неделю По всей России с 1 сентября запустили карьерное сопровождение обучающихся Помимо помощи кадровых центров для студентов и школьников доступны специальные сервисы на портале Работа России vk cc cPi24g Увеличился размер пособия по беременности и родам для студенток Теперь пособие будущим мамам которые получают профессиональное образование очно рассчитывается